Forvis Mazars es una red global líder de servicios profesionales que opera bajo una única marca con dos miembros principales: Forvis Mazars, LLP en Estados Unidos y Forvis Mazars Group SC, una firma internacional que opera en más de 100 países y territorios. La firma ofrece la oportunidad de unirse a su equipo de consultoría.
Presencia en España
En España, Forvis Mazars cuenta con más de 800 profesionales y oficinas en ocho ciudades: Madrid, Barcelona, Bilbao, Alicante, Málaga, Oviedo, Valencia y Vigo.
Funciones del puesto
El candidato seleccionado tendrá la oportunidad de integrarse en el equipo de consultoría (GRC) realizando funciones como:
Auditorías de cumplimiento del RGPD y normativa aplicable.
Adecuación de empresas a las obligaciones exigidas en el RGPD y normativa relacionada.
Asesoramiento en protección de datos personales y seguridad de la información (DPIAs, transferencias internacionales, etc).
Funciones de DPO para empresas.
Evaluaciones de impacto.
Formación en protección de datos y seguridad de la información para empleados.
Revisión y redacción de contratos según el art. 28.3 RGPD y artículos 46 y siguientes.
Elaboración de informes jurídicos y opiniones legales.
Due Diligence en RGPD, LSSICE y LOPDGDD.
Requisitos mínimos
Grado en Derecho, Administración y Dirección de Empresas o Doble Grado en Derecho y ADE.
1 año de experiencia en funciones similares.
Nivel alto de inglés demostrable (B2 en adelante).
Valorable máster en protección de datos, compliance o nuevas tecnologías.
Valorable certificación en compliance, como CESCOM.
Valorable conocimiento en ciberseguridad, ENS, ISO 27001.
Orientación hacia el ámbito jurídico empresarial.
Iniciativa y proactividad.
Capacidad de trabajo en equipo.
Atención al detalle.
Habilidades de comunicación y redacción.
Disponibilidad para incorporación inmediata en una firma multinacional consolidada en auditoría y consultoría.
Beneficios y cultura
Plan de formación personalizado y continuo para potenciar tu desarrollo profesional y carrera. Ambiente de trabajo excelente.
Compromiso con la diversidad
Forvis Mazars promueve la diversidad e igualdad en todo el proceso de selección y en la incorporación, siguiendo una política de no discriminación por género, edad, discapacidad, raza, origen u orientación sexual.
Desde 2019, colaboramos con fundaciones como Fundación Once - Inserta Empleo, Fundación Adecco y Fundación Randstad para apoyar la empleabilidad de personas con discapacidad, adaptando los puestos a sus necesidades.
Otros procesos de selección
Becas Deja tu Huella - Data & Analytics Intern en Pozuelo de Alarcón, Madrid.
Especialista de Datos para el área de Flex.
Beca Remunerada en Data Governance | CAF Digital Services.
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