¿Quiénes somos?
Somos una empresa Top Employer, con un equipo de más de 20.000 personas que operamos en diversos países y compartimos un propósito común: construir una movilidad sostenible, multimodal y conectada.
Llevamos más de 100 años movilizando personas, implantando los más altos niveles de seguridad y excelencia en lo que hacemos. Respetamos el medio ambiente y cuidamos de las personas que forman parte de nuestra empresa.
Nos mueve la innovación, la diversidad, la sostenibilidad y la búsqueda de nuevas formas de hacer las cosas.
Actualmente, nos encontramos en una fase de expansión y de diversificación, habiendo incluido en nuestros portfolio de activos diferentes opciones de movilidad y/o afines a la misma: ambulancias, áreas de servicio, transporte de mercancías por ferrocarril, etc.
¿Qué te ofrecemos?
Un proyecto retador en una empresa multinacional en expansión.
Un paquete retributivo interesante con posibilidad de adherirte a productos de Retribución Flexible.
Oportunidades de desarrollo profesional a través de nuestro programa de movilidad interna.
Horario Flexible: L a J de 8:30/9:30 a 17:30/18:30 y los V de 8:00 a 15:00.
Jornada de verano: L a V de 8:00 a 15:00, durante julio y agosto
Teletrabajo: 1 día a la semana y 1 adicional al mes
Servicio de psicología y salud mental confidencial a disposición de cada empleado y sus familiares.
Tarjeta Alsa Plus empleado/a, que te permitirá disfrutar a ti y tu familia de grandes ventajas en viajes en autobús e importantes descuentos en múltiples establecimientos.
Programa “Alsalud” para ayudar a generar hábitos de vida saludable.
Lanzadera desde Nuevos Ministerios y Avenida de América.
Servicio de fisioterapia y gimnasio en el edificio.
¿Cómo va a ser tu día a día?
Realizarás las siguientes funciones:
Gestión end to end del proyecto Global de Wellbeing: contacto con proveedores, organización de proyectos y eventos relacionadas con el programa interno de Salud y Bienestar.
Contacto con el resto de países para alineación de campañas.
Seguimiento y mantenimiento de la Certificación de 'Organización Saludable'.
Realización de auditorías internas y externas a nivel nacional.
Elaboración y revisión de evaluaciones de riesgos laborales en la empresa.
Implantación de medidas preventivas en la empresa.
Planificación de charlas informativas y formativas sobre salud, bienestar y los riesgos específicos del lugar de trabajo.
Gestión de la vigilancia de la salud.
¿Qué esperamos de ti?
Te queremos en el equipo si quieres unirte a un proyecto puntero y en crecimiento; eres una persona proactiva y colaboradora, con ganas de aprender y aportar.
Grado en RRHH, Psicología o similar.
Máster oficial en PRL con las tres especialidades.
Experiencia previa, entre 4 y 5 años, en posiciones similares.
Disponibilidad para viajar.
Nivel de inglés (B1/B2).
Office y Google Suite.
Nuestro compromiso con la igualdad de oportunidades
En Alsa apostamos por la diversidad y la igualdad de oportunidades. Estamos comprometidos con la creación de un entorno inclusivo donde cada persona, independientemente de su nacionalidad, cultura, género, identidad de género, edad, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra condición personal, tenga las mismas oportunidades para desarrollar todo su potencial.
Por eso, tomamos nuestras decisiones de contratación basándonos en tu perfil, conocimientos, experiencia y talento, porque valoramos tu pasión por aportar y mejorar con nosotros el futuro de la movilidad sostenible. Además, garantizamos un proceso de selección justo y accesible. Si tienes una discapacidad o necesitas alguna adaptación durante el proceso de selección o incorporación, no dudes en comunicárnoslo.
Continúa tu camino con nosotros/as. ¿Te subes? #hastadondetúquieras #talentoalsa