Somos casi 3.000 talentos, pero ¡nos faltas tú!2025 marca nuestro 31º año de existencia, con un crecimiento continuo y casi 3.000 personas en nuestro equipo. Todo ello, sin dejar de ser una compañía diferente, donde las personas son lo primero y la meritocracia se impone.Nuestro portfolio de servicios nos posiciona de manera inmejorable para seguir creciendo en los próximos años. Por ello, queremos reforzarnos con los mejores profesionales. Si conoces bien nuestro sector en cualquiera de sus facetas, tienes ganas de afrontar nuevos retos y capacidades de liderazgo que encajen con nuestra cultura, ¡te estamos esperando con los brazos abiertos!Buscamos un Presales con capacidad de liderazgo, análisis, organización, trabajo en equipo, compromiso y escucha activa, que quiera seguir creciendo y asumir un nuevo reto profesional.Si formas parte de nuestro equipo, te encargarás de:
Ayudar a nuestra fuerza de ventas a posicionar el mensaje de excelencia tecnológica, cercanía y agilidad de la compañía.Para unirte a nuestro equipo, esperamos de ti:
Al menos 5 años de experiencia en liderazgo, elaboración y defensa de ofertas de soluciones IT.Dotes de liderazgo.Excelente capacidad de comunicación y relaciones personales.Mentalidad analítica.Pasión por la tecnología y estar a la vanguardia.Sólido conocimiento tecnológico, especialmente en desarrollo de soluciones, integración de aplicaciones/sistemas, definición de arquitecturas software, desarrollo web.Valorable al menos 3 años de experiencia en gestión de equipos y proyectos, especialmente en metodologías Agile.Actitud positiva, proactiva y entusiasta.Además:
Gusto por el trato con el cliente.Experiencia reciente como arquitecto de software.¿Qué ofrecemos?Paquete retributivo atractivo.Pertenecer a una compañía centrada en las personas.Cultura basada en la innovación y el desarrollo del talento.Proyectos de innovación y dinámicas internas.Plan de retribución flexible (seguro médico, transporte, tickets de guardería y restaurante).Acceso al Club de Ventajas.¿A qué estás esperando? ¡Únete a knowmad mood!Nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección.El anuncio original lo puedes encontrar en Kit Empleo:
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