?Oferta de empleo: Auxiliar Técnico/a de Estudios de Construcción
Ubicación:Málaga
Tipo de contrato:Indefinido a Jornada completaEnSANDObuscamos incorporar un/aAuxiliar Técnico/a de Estudios de Construcciónpara reforzar nuestro equipo precisa incorporar a su Departamento de Estudios y Contratación del área de Construcciónen la Delegaciónde Málaga y apoyar en la preparación de ofertas y licitaciones.Funciones principalesApoyar en larecopilación y análisis de documentación técnicapara licitaciones y concursos públicos o privados.
Apoyo petición de cartas de compromiso a proveedores y subcontratistas
Ejecución de planos.
Realizarmediciones, presupuestos y comparativosde ofertas.
Colaborar en laelaboración de memorias técnicasy documentación complementaria.
Coordinarse con los distintos departamentos (compras, producción, calidad, PRL, etc.) para obtener información necesaria.
Mantenimiento y actualización de bases de datos de precios y proveedores.
Asistencia general al equipo de estudios y apoyo administrativo técnico.
Requisitos
Formación:FP de Grado Superior en Edificación y Obra civil.
Conocimientos enpresupuestación y mediciones (Presto, Excel, etc.).
Manejo de herramientas deofimática y software técnico (AutoCAD, Project, etc.).
Capacidad analítica, organización y atención al detalle.
Experiencia previa mínima de 2 años en departamento de estudios de empresa de construcción
Valorable: nivel de inglés B2 o superior.
Ofrecemos
Incorporación a una empresa en crecimiento con proyectos de gran interés.
Contexto de trabajo colaborativo y posibilidades de desarrollo profesional.
Formación continuay participación en proyectos innovadores.Si te apasiona el sector de la construcción y quieres formar parte de un equipo técnico sólido,esperamos tu candidatura
Grupo Sando, empresa comprometida con la igualdad de oportunidades y la diversidad, priorizará las candidaturas de personas con discapacidad, colectivos en riesgo de exclusión social y los pertenecientes a los colectivos menos representados, mejorando la vida de las personas que trabajan en la compañía a través de sus planes de igualdad y medidas de conciliación de la vida laboral, familiar y personal.