Sobre la empresaCompañía de consultoría especializada en ofrecer soluciones integrales de gestión financiera, contabilidad y control para empresas nacionales e internacionales. Su misión es ayudar a las organizaciones a optimizar sus procesos financieros, impulsando la eficiencia, la automatización y el crecimiento sostenible.Descripción del puestoBuscamos un Controller Junior con experiencia en consultoría financiera para incorporarse a un equipo en pleno crecimiento. La persona seleccionada trabajará 100% en remoto, formando parte del área financiera y colaborando estrechamente con el Senior Controller y el equipo de contabilidad.Este rol combina tareas de contabilidad, control financiero, análisis de datos y mejora de procesos, ofreciendo proyección profesional a medio plazo dentro de una empresa en expansión.Responsabilidades principalesContabilidad y control financiero- Revisión del ciclo contable completo (compras, ventas, bancos, tesorería, activos fijos, amortizaciones, etc.).- Supervisión y conciliación de cuentas contables y análisis de saldos.- Cierre contable mensual y anual en coordinación con el equipo de contabilidad.- Apoyo en la preparación de los estados financieros (Balance, P&L, Cash Flow).- Colaboración con auditores externos e internos, aportando documentación y soporte.Control de gestión y análisis- Análisis mensual del P&L por áreas, centros de coste o proyectos.- Identificación y explicación de desviaciones frente a presupuesto y forecast.- Apoyo en la elaboración del presupuesto anual y revisiones trimestrales (forecast).- Preparación de informes financieros para dirección (KPIs, reporting de gestión, dashboards).- Seguimiento y control de gastos operativos y financieros.Conocimientos técnicos:- Inglés B2-C1- Excel y análisis de datos (nivel intermedio–avanzado).- ERP: Holded.- Conocimientos de análisis financiero y de P&L.- Valorable experiencia con herramientas BI (Power BI, Tableau).Beneficios- Salario: 35.000 € brutos anuales.- Proyección profesional: Posibilidad de crecimiento dentro del área financiera, asumiendo responsabilidades de liderazgo, creación de procesos y desarrollo de equipo.- Entorno dinámico con alto potencial de aprendizaje y exposición directa a la dirección financiera.- Modalidad de trabajo flexible y apuesta por la formación continua.