¿Te gustaría liderar la evolución de soluciones HRIS a nivel internacional y definir la arquitectura del futuro en una gran organización?
Sea uno de los primeros solicitantes, lea la descripción completa del puesto a continuación y luego envíe su candidatura para que sea considerada.
Buscamos un/a Senior Architect con visión estratégica y técnica para impulsar la transformación global de los sistemas de Recursos Humanos.
Tu misión
Serás clave en la definición de la arquitectura objetivo de los sistemas HRIS, ayudando a simplificar procesos, optimizar costes y construir un ecosistema tecnológico más eficiente y conectado.
Tu trabajo impactará directamente en cómo miles de empleados interactúan con soluciones de RRHH a nivel global.
Lo que harás
Analizar la arquitectura actual de HRIS
Identificarás mejoras y oportunidades para evolucionar hacia un modelo más eficiente y escalable.
Definir la arquitectura objetivo (funcional y técnica)
Tomarás decisiones clave que marcarán el futuro de las soluciones HR dentro de la organización.
Diseñar integraciones y patrones de interoperabilidad
Asegurarás conexiones seguras y eficientes entre sistemas mediante APIs y blueprints.
Colaborar con equipos globales (IT, negocio, seguridad, compliance)
Serás el nexo entre áreas, alineando necesidades y garantizando estándares.
Construir el roadmap de transformación
Definirás los pasos para evolucionar desde el estado actual al modelo objetivo.
Claves para triunfar en esta posición
Experiencia como Architect en HRIS a gran escala (6-9 años)
Te permitirá tomar decisiones con impacto real en entornos complejos y multinacionales.
Conocimiento profundo del ecosistema HRIS
Entenderás el mercado, las soluciones y cómo integrarlas de forma eficiente.
Dominio de arquitectura cloud, APIs e integración de datos
Serás capaz de diseñar soluciones modernas, escalables y seguras.
Experiencia en entornos internacionales
Trabajarás con equipos globales donde el contexto multicultural es clave.
Nivel de inglés B2 mínimo (imprescindible)
Te permitirá comunicarte con fluidez en un entorno internacional.
¿Por qué confiar en Experis?
En Experis no solo te ofrecemos un empleo, sino una carrera profesional acompañada y adaptada a ti:
* Proyectos internacionales que te permiten crecer profesionalmente.
* Clientes con tecnologías punteras, ideales para seguir aprendiendo.
* Trabajo directo con cliente, sin intermediarios.
* Acompañamiento continuo : tenemos un área de personas dentro del cliente para apoyarte en todo momento.
* Formación a medida si necesitas reforzar alguna habilidad.
* Evaluaciones periódicas para ayudarte a evolucionar o cambiar de proyecto si lo necesitas.
* Continuidad garantizada : si un proyecto se cancela, buscamos otro que encaje contigo.
Concretamente contarás con:
•Contarás con 23 días de vacaciones.
•Tendrás descuentos en (compras en Fnac, entradas de teatro, entradas de cine, reservas en booking).
•Puedes contar con la Retribución flexible si así lo deseas: Flexibilización del salario (Desgrava IRPF). Ejemplo: Ticket Restaurante, seguro médico, servicio de guardería, etc. Y todo ello desgravaría en IRPF.
•"Tráete a un amigo", una vez te incorpores si nos referencias a un amig@ y se incorpora a trabajar con nosotros tendrás una bonificación.
•Te proporcionamos el equipo y todo lo necesario para trabajar.
•No nos olvidamos de la formación, nos gusta que nuestros trabajadores sigan formándose, para eso tenemos una plataforma online, y certificaciones oficiales.
¡Postúlate y empieza a construir tu futuro con nosotros! xpzdshu
Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.