En FERGUS Group nos enorgullecemos de ser una de las empresas hoteleras de mayor crecimiento en España en el segmento vacacional, con varias líneas de negocio enfocadas en la innovación y reposicionamiento de hoteles para aumentar su rentabilidad. Para mantener este ritmo de expansión, estamos fortaleciendo nuestro equipo, buscando profesionales que compartan nuestra pasión por la hospitalidad, un espíritu de iniciativa para aportar valor y el interés de formar parte de una empresa en pleno desarrollo.
Buscamos un/a Partnerships & Communications Manager, una persona dinámica y organizada y con visión estratégica para liderar acciones de comunicación corporativa, relaciones públicas, patrocinios y eventos, reforzando la visibilidad de FERGUS Group y la marca hotelera FERGUS Hotels .
Tu misión será diseñar, coordinar y ejecutar iniciativas que impulsen el posicionamiento y visibilidad del grupo, fortaleciendo relaciones con medios y colaboradores clave.
1. Comunicación corporativa y Relaciones Públicas
Apoyar y ejecutar la estrategia de comunicación del Grupo en coordinación con agencias de comunicación.
Gestionar y desarrollar relaciones sólidas con medios de comunicación y periodistas del sector.
Coordinar la creación y difusión de notas de prensa, comunicados y contenidos en medios de comunicación y redes sociales corporativas.
Supervisar la reputación corporativa y garantizar una comunicación alineada con los valores y mensajes clave del Grupo.
Apoyar la gestión de crisis de comunicación cuando sea necesario.
2. Patrocinios y Partnerships
Coordinar acuerdos de patrocinio y colaboraciones que generen visibilidad y posicionamiento para el Grupo.
Gestionar relaciones con partners corporativos, entidades deportivas, culturales o institucionales.
Supervisar la correcta activación de marca en acciones patrocinadas: presencia de marca, contenidos, eventos, materiales, etc.
Evaluar el retorno y el impacto de cada patrocinio mediante KPIs y reporting.
Planificar y ejecutar eventos corporativos, institucionales, comerciales y de marca (fiesta anual de empleados, inauguraciones, ferias, etc.).
Coordinar proveedores, logística, presupuestos y cronogramas de producción.
4. Análisis y Reporting
Analizar métricas y datos de rendimiento para evaluar la efectividad de acciones de comunicación, eventos y patrocinios y recomendar mejoras.
Gestionar presupuestos asociados al área.
Lo que buscamos
Experiencia mínima de 2 años en puestos similares o en agencias de comunicación, eventos, RRPP o marketing.
Formación universitaria en Publicidad y Relaciones Públicas, Marketing, Comunicación Corporativa o similares.
Valorable experiencia o conocimientos del sector hotelero o turístico .
Capacidad de planificación, organización y gestión de múltiples proyectos simultáneamente.
Persona proactiva, resolutiva, con atención al detalle y orientación a resultados.
Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita, relaciones interpersonales y trabajo en equipo.
Flexibilidad para adaptarse a un entorno dinámico y asumir nuevos retos con actitud positiva.
Imprescindible alto nivel de inglés y español .
Oportunidad de crecimiento profesional en una empresa en plena expansión
Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo.
Paquete de beneficios competitivo, incluyendo salario base, bonificaciones y beneficios adicionales.
Si estás listo/a para asumir este emocionante desafío, ¡esperamos recibir tu solicitud!
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