Puesto:
Director Comercial Área:
Comercial / Ventas Ubicación:
Murcia (España) Dependencia jerárquica:
Dirección General / CEO Personal a cargo:
Equipo de ventas nacional e internacional, departamento de marketing y soporte comercial.
Misión del puesto Definir, liderar y ejecutar la estrategia comercial de la compañía de frutas y verduras, consolidando la posición en el mercado nacional y expandiendo la presencia en mercados internacionales, garantizando el crecimiento sostenible, la rentabilidad y la fidelización de clientes.
Funciones principales Estrategia y desarrollo de negocio Definir e implementar el plan estratégico comercial alineado con los objetivos de la empresa. Analizar mercados, identificar oportunidades de crecimiento y nuevas líneas de negocio. Establecer políticas de precios, condiciones comerciales y canales de distribución. Gestión de ventas nacionales e internacionales Liderar la fuerza de ventas en España y en el extranjero. Coordinar negociaciones con grandes superficies, distribuidores, mayoristas y clientes internacionales. Asegurar el cumplimiento de objetivos de facturación y margen. Gestión de clientes y mercado Desarrollar y mantener relaciones sólidas con clientes estratégicos. Monitorizar tendencias del sector hortofrutícola y cambios regulatorios en comercio internacional. Coordinar la asistencia a ferias, misiones comerciales y eventos internacionales. Gestión interna y liderazgo Dirigir y motivar al equipo comercial nacional e internacional. Coordinar con producción, logística y calidad para garantizar el cumplimiento de los compromisos comerciales. Supervisar al departamento de marketing y comunicación para apoyar las estrategias comerciales. Gestión económica Elaborar presupuestos de ventas, previsiones y reportes periódicos a la Dirección General. Controlar los costes asociados a la actividad comercial y velar por la rentabilidad.
Requisitos del puesto (H/M/D) Formación: Titulación universitaria en Administración de Empresas, Comercio Internacional, Marketing o similar. Máster valorable (MBA o Comercio Exterior). Experiencia: Mínimo 7-10 años en posiciones comerciales en el sector hortofrutícola, con al menos 3 años en un puesto directivo. Idiomas: Imprescindible inglés fluido (oral y escrito). Se valorará francés o alemán. Conocimientos: Comercio internacional y legislación aduanera. Canales de distribución en gran consumo (retail, HORECA, mayoristas). Gestión de equipos y negociación de grandes cuentas.
Competencias clave Visión estratégica y orientación a resultados. Liderazgo y capacidad de motivación de equipos. Habilidades de negociación a alto nivel. Capacidad analítica y de planificación. Adaptabilidad a entornos cambiantes y multiculturales. Orientación al cliente y al mercado.
Condiciones del puesto Contrato indefinido. Paquete retributivo competitivo (fijo + variable por objetivos). Coche de empresa, dietas y gastos de representación. Disponibilidad para viajar de forma frecuente (nacional e internacional).