Sesé ofrece soluciones integrales, digitales y sostenibles para la cadena de suministro.
Gestor/a de Tráfico
División de transporte en la sede corporativa de Zaragoza.
Funciones
Realizar el seguimiento de los tránsitos de los camiones de flota dedicados a Internacional.
Interlocución permanente con los conductores y clientes para la resolución de necesidades e incidencias.
Gestión de Aduanas y documentos de Exportación e Importación.
Supervisar y optimizar tiempos de conducción y de tránsito.
Mantener informado el sistema informático con la información y características de los viajes gestionados.
Obtener la máxima rentabilidad en los viajes de los clientes asignados, buscando cargas y/o camiones de compañeras o de bolsas de transporte.
Colaborar con otras delegaciones cuando sea posible para facilitar medios.
Controlar los indicadores de gestión de sus tráficos.
Negociar los servicios extras o fuera de pliego que demande el cliente.
Requisitos necesarios
Estudios en transporte (Grado Superior en Transporte y Logística) o experiencia equivalente.
Nivel alto de inglés, valorándose un segundo idioma.
Nivel medio del sistema Office.
Valoramos
Persona proactiva y resolutiva.
Orientación al cliente interno y externo, comunicación.
Capacidad de trabajo en equipo.
Capacidad para liderar operaciones complejas en entornos internacionales dinámicos.
Valorable conocimiento en el área del transporte (puestos de gestor de flota/transporte).
Valorable conocimiento en tacógrafo y estiba.
Beneficios
Incorporación a una compañía con presencia global donde formarás parte de un equipo innovador, dinámico y con propósito.
Participación en un proyecto en expansión, con oportunidades reales de crecimiento y desarrollo profesional.
Un papel clave en la configuración del crecimiento de la compañía, contribuyendo activamente a su éxito.
Un alto grado de autonomía dentro de un equipo colaborativo, dinámico e innovador.
Acceso a beneficios sociales exclusivos por formar parte de Sesé: seguro médico, comedor buffet, descuentos en más de 400 marcas, etc.
Plan de retribución flexible adaptado a tus necesidades.
Plan de bienestar.
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