De la empresa Gestiona Consultores & Asesores es pionera en servicios de Asesoría 3.0, dedicándose a ofrecer soluciones avanzadas para potenciar las ventajas competitivas de sus clientes. Nos especializamos en Asesoría Contable y Fiscal 3.0, estrategias de sistemas de información como ERP, además de la externalización de procesos de negocio (BPO). Nuestra misión es simplificar y optimizar las operaciones empresariales para generar valor añadido.
Estamos en búsqueda de un Graduado/a Social / Asesor/a laboral con experiencia para unirse a nuestro equipo. Buscamos un profesional con sólidos conocimientos; la persona seleccionada se encargará de gestionar de forma autónoma una cartera de clientes, realizando todas las funciones propias del área laboral.
Funciones principales
Elaboración y gestión de nóminas, seguros sociales y contratos de trabajo.
Tramitación de altas, bajas y variaciones en la Seguridad Social (Sistema RED, Siltra, Delta).
Preparación y presentación de modelos de IRPF (111, 190).
Asesoramiento laboral a empresas y autónomos: resolución de consultas laborales, interpretación de convenios, gestión de incidencias y aplicación de normativa vigente.
Gestión de incapacidades temporales, maternidades/paternidades y finiquitos.
Tramitación de inspecciones y procedimientos ante organismos laborales.
Requisitos
Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos o Diplomatura en Graduado Social.
Experiencia mínima de 2-3 años en asesoría o despacho profesional.
Conocimientos sólidos en normativa laboral, Seguridad Social y gestión de nóminas.
Manejo avanzado de software de nóminas (valorable Sage despachos) y herramientas ofimáticas.
Capacidad de organización, atención al detalle y orientación al cliente.
Se valorará
Experiencia previa en asesoramiento laboral y relaciones con la Administración.
Conocimientos de fiscalidad básica de autónomos y sociedades.
Actitud proactiva, resolutiva y capacidad para trabajar en equipo.
Ofrecemos:
Incorporación estable en asesoría consolidada.
Contrato indefinidos a Jornada completa.
Salario competitivo acorde a experiencia y habilidades.
Posibilidad de crecimiento profesional dentro de la empresa.
Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo.
Formación continua y desarrollo profesional.
Nivel de antigüedad
Intermedio
Tipo de empleo
Jornada completa
Sectores
Consultoría y servicios a empresas