Siemens Digital Industries es pionera en tecnología de automatización y digitalización industrial. Trabajamos estrechamente con nuestros socios y clientes para impulsar la transformación digital en diversas industrias.
Para el equipo de soluciones automóvil, dentro del departamento de ingeniería de automatización, buscamos incorporar un / a técnico / a de automatización y puesta en marcha para instalaciones de manutención y logística.
Tu nuevo rol - funciones a desarrollar :
* Desarrollo de soluciones de control según estándares de cliente y Siemens.
* Desarrollo de los sistemas de visualización (HMI).
* Parametrización de variadores de frecuencia y arrancadores.
* Pruebas FAT & SAT tanto en proveedor de maquinaria como en cliente final, desde la fase prototipo hasta la entrega final, puesta en operación de la instalación, seguimiento y fiabilización en instalaciones de cliente.
* Troubleshooting tanto SW como HW, elaboración de correcciones eléctricas durante la PEM y reporte al equipo de ingeniería para elaboración de planos As-Built.
Conocimientos / experiencia requerida para el puesto :
* Experiencia de al menos 3 años como técnico / a de proyectos de automatización, con experiencia demostrable en instalaciones automáticas.
* Comunicaciones industriales basadas en Profinet / Profisafe, TCP / IP y OPC / UA.
* Programación de PLC´s Siemens (Step7 y Tia Portal) y simulación (PLCSIM / Advance) de la solución completa.
* Conocimiento en programación HMI´s Siemens (Tia Portal Comfort & Advance).
* Interpretación de esquemas eléctricos (deseable correcciones con Eplan P8).
* Nivel B2 de inglés, tanto hablado como escrito.
* Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir plazos críticos.
* Innovación y mejora de procesos para estandarización y eficiencia.
* Trabajo en equipo multidisciplinar y multicultural.
* Orientación a resultados con espíritu de servicio al cliente.
* Conocimientos en técnica de transporte, almacenes automáticos, electrovías e intralogística con AGV´s.
* Conocimientos estándar Integra BLx.
Deja tu huella en Siemens.
En Siemens, promovemos la igualdad de oportunidades para todas las personas, sin importar género, identidad, orientación sexual, etnia, edad, (dis)capacidad, neurodiversidad o cualquier otra característica. Creemos que la diversidad impulsa nuestro éxito y nos esforzamos por crear un entorno inclusivo donde cada persona se sienta parte y pueda crecer y desarrollarse profesionalmente. Nuestro Plan de Igualdad, en línea con la legislación vigente, garantiza un trato justo y transparente, y nos comprometemos a seguir construyendo un lugar de trabajo más equitativo y diverso.
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