Pb¡¡Estamos ampliando el equipo ejecutivo en Madrid!! /b /ppbr/pp¿Te apetece un nuevo reto? Continua leyendo… /ppbr/ppEn la unidad de Sector Público de NTT DATA y, en particular dentro del área de Citizen, un equipo especializado en apoyar a las administraciones públicas en sus procesos de btransformación digital /b, tanto a nivel nacional como europeo. Desde este equipo impulsamos iniciativas relacionadas con la relación con el ciudadano, el diseño de servicios, la binteroperabilidad y relación entre administraciones, ciudadanía y empresas /b, la bidentidad digital /b, los bespacios de datos /b y la btramitación administrativa inteligente mediante tecnologías disruptivas /b. En Citizen combinamos la bconsultoría /bcon las bsoluciones basadas en tecnologías innovadoras para transformar los procesos de la administración pública. /b /ppbr/ppb¿Qué perfil buscamos? /b /ppBuscamos a un manager experimentado con trayectoria probada en el sector de servicios TI/Consultoría, que combine habilidades de desarrollo de negocio. /ppRequisitos Esenciales: /pulliMínimo de 8-10 años de experiencia relevante, con al menos 3-4 años en roles de gestión (Manager/Senior Manager) dentro del sector tecnológico o consultoría estratégica, preferentemente en sector público. /liliDesarrollo de negocio: resultados probados de desarrollo comercial y oferta de valor a clientes con impacto en propuestas. /liliExperiencia probada liderando equipos grandes (directos e indirectos), con capacidad para inspirar y gestionar el cambio. /liliCapacidad para transformar datos y tendencias de mercado en planes de acción estratégicos concretos. /liliExcelentes dotes de comunicación, negociación e influencia a nivel ejecutivo. /liliNivel alto de inglés y español (imprescindible para la interlocución global en NTT). /li /ulpbr/ppb¿Cuáles serán tus funciones? /b /ppComo Senior Manager, serás una pieza fundamental en la expansión de nuestra huella en el mercado y en la excelencia operativa de nuestros proyectos. Tu rol se centrará en tres pilares fundamentales: /pullibDesarrollo de Negocio y Crecimiento: /bIdentificar, cualificar y cerrar nuevas oportunidades de negocio, asegurando el crecimiento sostenible de la cuenta de resultados (PL). Diseñar propuestas de valor innovadoras adaptadas a las necesidades del mercado del sector público digital. /lilibVisión Estratégica y Planificación: /bDefinir la hoja de ruta estratégica para tu área de actuación, alineando los objetivos locales con la visión global de NTT. Supervisar la planificación financiera, control de márgenes y previsión de ventas (forecasting) con precisión. /lilibLiderazgo y Gestión de Equipos: /bDirigir, motivar y mentorizar a equipos multidisciplinares, fomentando una cultura de alto rendimiento y colaboración. Realizar revisiones de desempeño, gestionar la asignación de recursos y asegurar el desarrollo profesional del talento a tu cargo. /li /ulpbr/ppTenemos un modelo de carreras personalizado con revisión salarial, apuesta clara por la formación continua (técnica, metodológica y competencial), acceso a certificaciones, diferentes modalidades de trabajo (incluyendo el teletrabajo), conciliación laboral (flexibilidad horaria y jornada intensiva los viernes y los meses de verano) y beneficios sociales (seguro de vida, mutua de salud y ayuda flexible que te permitirán destinar tu retribución flexible a aquello que necesites). /p