Actualmente estamos buscando desde Manpower Valls un/a mecánico/a con la misión de dar servicio postventa. Estamos buscando a una persona proactiva, con actitud positiva orientada a resultados y con ganas de crecer profesionalmente. Funciones: -Realizar reparaciones y diagnósticos de equipos agrícolas (tractores, equipos de recolección y de cultivo, equipos de agricultura de precisión...), así como el mantenimiento correctivo y preventivo de los equipos. -Configuración y preparación de equipos nuevos o de ocasión, velando por una entrega óptima al cliente. -Completar informes y trámites administrativos correspondientes para cada tarea de taller (ficha de trabajo, comunicación técnica con los fabricantes, ficha de tiempo dedicado...). -Asistir a tareas relacionadas con la organización general del taller, las herramientas y vehículos, así como mantener la zona de trabajo limpia. -Cumplir con las normas de seguridad establecidas en todas las tareas.
Requisitos:
Requisitos: -Dos años de experiencia mínima en reparación de equipos agrícolas o industriales. -Formación de CFGM o CFGS de mantenimiento electromecánico, mecanización, instalaciones eléctricas, automoción, mecatrónica industrial o similares. Valorable disponer formación de carné de carretilla y puente grúa. -Capacidad para diagnosticar, realizar reparaciones y tareas de mantenimiento con herramientas y equipos especializados de acuerdo con los procedimientos establecidos en los manuales técnicos correspondientes. -Conocimientos avanzados en sistemas mecánicos, eléctricos e hidráulicos utilizados en la reparación de maquinaria agrícola. Valorable conocimientos en soldadura TIG, oxicorte o de hilo. Disponer de carné de conducir B para realizar los mantenimientos y reparaciones fuera del taller. -Capacidad de uso de aplicaciones informáticas Se ofrece: -Horario laboral de 8h a 13h i de 15h a 18h de lunes a viernes -Contrato indefinido a jornada completa. -Desarrollo profesional y formación interna. -Formación continua -Un buen entorno de trabajo y la oportunidad de formar parte de una empresa líder y en constante crecimiento. -Retribución en función de la valía del/de la candidato/a.