COMSA Corporación somos un grupo internacional con más de 130 años de experiencia y con un equipo compuesto por más de 5.000 personas con actividad en Europa y América Latina. Somos líder en el sector de las infraestructuras y la ingeniería con un firme compromiso para integrar la sostenibilidad en la estrategia de la organización.
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Actualmente precisamos un/a ABOGADO/A FINANCIERO para Barcelona.
FUNCIONES PRINCIPALES:
-Colaborar en la redacción, revisión, asesoramiento y seguimiento de documentación jurídico-financiera vinculada al día a día de los negocios del Grupo, garantizando su adecuación legal y la minimización de riesgos jurídicos.
-Elaborar y revisar la documentación contractual requerida por los distintos departamentos del Grupo, incluyendo contratos con clientes y proveedores, operaciones de inversión y desinversión de activos, proyectos de I+D+i y otros acuerdos propios de la actividad corporativa, asegurando el cumplimiento normativo y la correcta gestión del riesgo legal.
-Realizar el seguimiento y coordinación de reclamaciones corporativas relevantes, concursos de acreedores, reclamaciones derivadas de desinversiones y procedimientos asumidos en dichas operaciones, con el objetivo de mantener un control adecuado de los procedimientos en curso y defender los intereses del Grupo.
REQUISITOS MÍNIMOS:
-Licenciatura o Grado en Derecho con máster de acceso a la abogacía.
-Valorable máster en derecho financiero o de los negocios.
-Valorable Inglés nivel alto
-Imprescindible al menos 3 años de experiencia en posición similar
Eres la persona ideal si...
· sientes pasión por tu profesión y tienes ganas de aprender y desarrollar tu carrera
· siempre vas más allá y quieres lograr la excelencia en todo lo que haces
· quieres marcar la diferencia y compartir tu visión y conocimientos para el desarrollo de proyectos
¿QUÉ OFRECEMOS?
- Buen ambiente laboral y cultura de trabajo en equipo rodeado de profesionales con experiencia que te acompañarán en tu recorrido en la compañía.
- Formación y aprendizaje continuos.
- Posibilidades reales de desarrollo y crecimiento profesional.
- Plan de compensación flexible (contratación de servicios -seguro de salud, guardería, transporte, comida y seguro de vida- que permiten obtener un ahorro fiscal.
- Salario competitivo. xqysrnh
- Flexibilidad horaria de entrada y salida
- Viernes con jornada intensiva
- Un día de teletrabajo semanal
- Jornada intensiva los meses de julio y agosto