¿QUÉ BUSCAMOS?
Caser quiere incorporar a su equipo de Grandes Cuentas un/a jefe/a comercial con el objetivo de cerrar acuerdos y alianzas aseguradoras con nuevos partners de cualquier industria que reporten nuevas primas y facturación al área de Grandes Cuentas de Caser.
Entre sus funciones estarán:
1. Analizar diferentes mercados e industrias para identificación de oportunidades comerciales para Grandes Cuentas.
2. Prospección sistemática de sectores estratégicos.
3. Promoción de la marca Caser en eventos, ferias y congresos nacionales de primer nivel.
4. Relaciones comerciales con potenciales clientes.
5. Estudiar nuevos modelos y tendencias en la distribución de seguros basados en la innovación, digitalización y tecnología.
¿QUÉ OFRECEMOS?
Formar parte de una empresa líder en el sector asegurador donde encontrarás el desarrollo y la formación que hará crecer tu carrera profesional.
* Estabilidad con contrato laboral indefinido.
* Interesante paquete retributivo con salario fijo + variable.
* Beneficios sociales como:
o Seguro colectivo de Vida y de accidentes.
o Seguro de jubilación de aportación definida.
o Descuentos en seguros de Hogar y Auto, Vida, Responsabilidad Civil y Comercio, Defensa Jurídica y Decesos, Inquilinos y primas especiales en seguros de Salud, Dental y Mascotas.
o Incorporación a Flexicaser, nuestro sistema de retribución flexible.
o Anticipos de nómina.
o Préstamos.
o Planes formativos adaptados.
FORMACIÓN
Formación universitaria en estudios relacionados con empresas, económicas, derecho, etc.
Conocimientos ofimática-presentaciones nivel usuario.
EXPERIENCIA
Experiencia comercial en sector seguros o en cualquier otro sector que sea transversal a cualquier industria, de al menos 3 años.
Experiencia en modelos comerciales / distribución B2B2C.
Necesaria experiencia comercial en el mundo de la venta consultiva a Grandes Empresas.
IDIOMAS
Inglés mínimo B2.
El anuncio original lo puedes encontrar en Kit Empleo:
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellena el formulario y deja un toque personal en la carta, esto ayudará al reclutador en la elección del candidato.
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