PEstamos buscando incorporar a un/a Mechanical Engineer para trabajar en nuestro equipo, en proyectos del sector energético en Madrid. /ppTus principales funciones serán. /pulliDefinir criterios de diseño y elaborar hojas de datos para equipos mecánicos (estáticos y rotativos). /liliDesarrollar especificaciones técnicas y participar en la selección de equipos según normativas (API, ASME, TEMA, etc.). /liliRevisar PFDs y PIDs para garantizar la correcta integración de equipos en el diseño. /liliCoordinar con proveedores, revisar documentación técnica y validar cálculos y planos. /liliParticipar en estudios HAZOP y revisiones de seguridad. /liliAsegurar la calidad, gestionar documentación técnica y coordinar con otras disciplinas (procesos, piping, eléctrico, etc.). /li /ulpEste puesto de trabajo está hecho para ti sí...: /pulliTienes una titulación en Ingeniería Mecánica. /liliExperiencia mínima de 3 años en una posición similar. /liliExperiencia en proyectos del sector OilGas. /liliConocimientos avanzados de Excel. /liliConocimiento de herramientas de modelado 3D como Autocad plant 3D o Smartplant 3D. /liliNivel avanzado de inglés. /liliCapacidad para trabajar en un entorno de trabajo ágil y en equipo. /li /ulpTrabajar con nosotros te aportará: /pulliTendrás contratación 100 % indefinida desde el primer momento con nuestro equipo. /liliDispondrás de retribución flexible, seguro médico y ticket restaurant entre otros beneficios. /liliParticipar en proyectos desafiantes en un entorno dinámico. /liliPosibilidad de un modelo híbrido de teletrabajo. /li /ulpSi te interesa la oportunidad y conocer todos los detalles, no dudes en aplicar al puesto para que podamos contactarte y hablar mejor sobre la posición, darte todos los detalles y resolver cualquier duda que te pueda surgir. /ppAgap2 es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades, por ello nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia. Animamos a cualquier persona a presentar su candidatura que será tratada con igualdad de oportunidades independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica. /pptiene menú contextual /p