Salario
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A convenir Tipo de contrato:
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De duracion determinada Jornada
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Jornada Indiferente Años de experiencia:
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Sin Experiencia En DomusVi, cuidar es compartir humanidad, es crecer como profesional y formar parte de una labor que trasciende el día a día. Buscamos profesionales que quieran ejercer con vocación, en un entorno donde la empatía, la innovación y el respeto forman parte de cada jornada. ¿Por qué DomusVi?Porque somos la mayor red de centros y servicios sociosanitarios en España, con más de 28.000 profesionales comprometidos/as. Trabajamos desde una visión cercana, profesional y humana, donde importa cada persona usuario/a, trabajador/a, familiar. Nuestros valores nos definen: *
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El saber cuidar: ponemos conocimientos y humanidad al servicio del cuidado y el bienestar *
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Espíritu pionero: la innovación y la tecnología son parte de nuestro día a día. *
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Empatía innata: valoramos la escucha activa y afectiva. *
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Confianza compartida: promovemos relaciones basadas en el compromiso y la confianza mutua. *
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Sinceridad de las emociones: aportamos autenticidad a cada vínculo. Lo que vas a encontrar en DomusVi * Una cultura centrada en el cuidado y respeto de las personas usuarios/as, trabajadores/as, familias)
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- Un equipo interdisciplinar y colaborativo que te acompaña, escucha y con el que poder desarrollarte. * Estabilidad laboral y condiciones adaptadas a tus necesidades. * Tiempo para dedicar a lo que más importa: la atención de calidad. * Espacios para desarrollarte y crecer profesionalmente ¿Qué harás como recepcionista?: * Atención de la centralita telefónica, dando solución a todos aquellos asuntos que pueda responder y dando traslado a la persona del centro más indicada en los casos que no pueda.
- Recepción, información y orientación a visitantes.
- Recogida, control y distribución de correspondencia, paquetes y mensajes del centro.
- Envío de correspondencia y paquetería.
- Recepción de solicitudes de salida de residentes por parte de familiares y comunicación al Coordinador/a de Enfermería, a Auxiliares de la planta en la que se aloja el residente y a la persona que coordina los servicios hoteleros.
- Apertura y cierre de puertas de acceso al inicio y finalización de la jornada de apertura al público, apagado de luces.
- Registro en GCR de entradas y salidas de residentes y visitantes, así como aviso a la persona encargada de su acompañamiento en el centro. Lo que ofrecemos: * Contrato: temporal
- Jornada: al 100%* Turnos: rotativos en turno de mañana de 08:30h a 14:30h / Turno de tarde 14:30h a 19:30h / Turno partido 09:00h a 14:45h y de 15:45h a 19:30h
- Incorporación: inmediata * Ambiente de trabajo: colaborativo y respetuoso * Conciliación laboral * Formación continua, Beneficios Sociales y Desarrollo Profesional: lo que te permitirá crecer en una empresa en constante evolución. * Ciclo Formativo de Grado Medio en Administración o Secretariado.
- Deseable experiencia en contexto sociosanitario, hospitalario o residencial
- Recomendable formación complementaria o experiencia en atención al cliente.
- A valorar positivamente, formación complementaria en igualdad o gerontología.