Desde la división de ingeniería de W Hunt, buscamos un/a Responsable de Producción, tendrás la misión de dirigir, coordinar y optimizar las actividades de fabricación y envasado, garantizando el cumplimiento de buenas prácticas de higiene, seguridad alimentaria, trazabilidad y eficiencia operativa.Tu enfoque será mejorar el rendimiento del taller, gestionar adecuadamente los equipos y asegurar la correcta ejecución del programa de producción.Organizar recursos humanos y maquinaria según el programa semanal y pedidos existentes.Dirigir reuniones de producción y supervisar el cumplimiento de órdenes de fabricación (OF)Ajustar horarios y dimensionar equipos en función de la carga de trabajo.Actualizar y hacer seguimiento de indicadores del taller y analizar desviaciones de consumo.Garantizar el cumplimiento de procedimientos de calidad, higiene, trazabilidad y seguridad alimentaria..Ejecutar acciones correctivas indicadas por el departamento de calidad.Colaborar en prevención y mejora de higiene y seguridad con Excelencia Operacional y Calidad.Planificar horarios, vacaciones y organización del personal de fábrica.Coordinar la integración y formación de nuevos empleados y temporales.Participar en evaluaciones de personal y detectar necesidades formativas.Comunicarse eficazmente con la jerarquía sobre incidencias, desviaciones o problemas de recursos.Proponer mejoras técnicas en equipos e instalaciones.Implementar mantenimiento de nivel 1 junto con el departamento de mantenimiento.Participar en reuniones con equipos internos (compras, calidad, RRHH, supply chain).Titulación Técnica Superior o Grado Universitario en Producción Industrial, Ingeniería o similar.Experiencia previa en gestión de equipos en entorno industrial (idealmente alimentación).Conocimiento del proceso completo de fabricación y envasado.Nivel avanzado de inglés o francés (mínimo B2).Manejo de ERP y herramientas digitales de gestión.Conocimiento del código laboral y técnicas de comunicación interna.Capacidad para dirigir reuniones, evaluar procesos y gestionar indicadores.Liderazgo, gestión de conflictos y toma de decisiones.Proactividad y capacidad de reacción ante imprevistos.Comunicación clara y efectiva con diferentes interlocutores.Incorporación a una empresa sólida del sector alimentario.Puesto estratégico con alto impacto en la eficiencia de la planta.Desarrollo profesional en un entorno técnico exigente y dinámico. xpzdshu Participación activa en iniciativas de mejora continua e innovación operativa.
Para ser considerado para una entrevista, por favor, asegúrese de que su solicitud se ajusta plenamente a las especificaciones del puesto que se encuentran a continuación.
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