En Grupo Profand miramos hacia el futuro.
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brPescamos, cultivamos, procesamos y comercializamos productos del mar que llegan a más de 60 países, gracias al esfuerzo diario de más de 5.000 personas repartidas por todo el mundo.
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brDesarrollamos productos innovadores, saludables, sostenibles y adaptados a las nuevas necesidades de nuestros consumidores de ahora y del futuro sin comprometer nuestros ecosistemas, la seguridad alimentaria de nuestros productos y garantizando el desarrollo de las comunidades locales donde estamos presentes.
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brEn esta ocasión vamos a incorporar una persona para el puesto de " Técnico/a de Procesos " para nuestro Departamento de Procesos en la planta de Zaragoza.
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brSu misión será establecer y controlar los procesos productivos a través de tiempos e indicadores de eficiencia asegurando la seguridad alimentaria y la prevención de riesgos laborales.
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brEntre tus funciones se encontrarán:
brDefinición de procesos productivos:
brAnálisis y definición de puestos
brCreación de layouts de líneas y cronometraje.
brGestión documental:
brCreación de instrucciones de trabajo
brestandarización de procesos
brVerificación y control:
brSupervisión de arranques de línea
brDetección de desviaciones.
brMedición de la eficiencia y resultados
brMejora de los procesos productivos.
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brRequisitos:
brGrado en Ingeniería o similar, preferiblemente especialidad en organización y/o procesos relacionados con la producción.
brExperiencia profesional mínima de 2 años en puesto similar.
brConocimientos y/o experiencia en métodos, tiempos y en metodología de organización industrial (Lean, 5´s..).
brNivel de excel nivel avanzado, Project, Autocad...
brValorable conocimiento en Navision.
brInglés C1 (valorable otros idiomas).
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brSe ofrece:
brPuesto estable en una multinacional en fase de expansión
brFormación continua y adaptada a tus necesidades y las del equipo
brPlataforma de beneficios con descuentos en diversas marcas
brJornada intensiva con horario flexible.
brPlan Movilidad, Parking propio + APP Ciclogreen, plazas de parkinng con cargadores para recarga de coches eléctricos y/o híbrido enchufables.
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brGrupo Profand SLU celebra la diversidad e inclusión y reconoce que la diferencia de nuestros perfiles profesionales y personales es lo que da valor a nuestro negocio. Como empresa buscamos generar la igualdad de oportunidades, sin importar edad, raza, género, discapacidad, religión u orientación sexual. Apostamos por crear ambientes inclusivos en donde las personas trabajadoras tengan sentido de pertenencia y queremos mostrar el compromiso de la organización en la búsqueda de diversidad de talento, a través de las distintas ofertas de empleo y respetando la normativa vigente relativa a la igualdad de género entre mujeres y hombres (Real Decreto-ley 6/2019).