Direcció tècnica els projectes vinculats al Programa d'Inserció Sociolaboral
IMPULSAR EL DESENVOLUPAMENT DEL PROGRAMA D’INSERCIÓ SOCIOLABORAL ARREU DEL TERRITORI DIOCESÀ
·Analitzar la realitat social del territori diocesà en relació amb l’àmbit d’intervenció del programa i identificar les necessitats socials concretes que cal abordar.
·Mantenir-se actualitzat i format sobre la realitat social, legislativa i tècnica vinculada a l’àmbit d’intervenció.
·Donar suport a les Càritas locals en la implementació, el desenvolupament i el seguiment de programes i projectes socials.
·Impulsar la comunicació i la difusió interna i externa del programa
·Cercar, gestionar i fer seguiment dels recursos econòmics procedents de subvencions o convocatòries públiques i privades que assegurin la viabilitat dels projectes assignats.
·Elaborar i presentar sol·licituds de subvencions, projectes, informes i memòries.
·Incorporar els enfocaments de drets, gènere, inclusió, interculturalitat i sostenibilitat en totes les fases del programa.
·Promoure la innovació social i digital en el desenvolupament del programa per millorar la qualitat i l’eficiència de l’acció social.
PLANIFICAR, COORDINAR I FER EL SEGUIMENT TÈCNIC DELS PROJECTES DIOCESANS DEL PROGRAMA
·Planificar les línies d’actuació prioritàries i establir els objectius anuals del programa i de cada projecte.
·Garantir l’acompliment dels objectius i el correcte desenvolupament, seguiment i justificació tècnica dels projectes diocesans assignats.
·Promoure una cultura d’innovació, bones pràctiques, transparència i millora contínua.
·Establir sistemes d’avaluació i mesura d’impacte social, recollint dades i indicadors de resultats per a la rendició de comptes i la presa de decisions.
·Avaluar periòdicament els projectes i el grau d’assoliment dels objectius, proposant accions correctores quan sigui necessari.
·Elaborar la memòria anual de cada projecte, incorporant dades d’impacte i valoració qualitativa.
·Fer un seguiment regular del desenvolupament dels projectes i serveis en els municipis, garantint el retorn de propostes de millora a les Càritas locals.
·Dirigir, orientar i donar suport tècnic als equips, promovent la seva autonomia, competències i benestar emocional mitjançant plans específics d’acompanyament, motivació i formació.
·Definir els processos d’acompanyament, formació i seguiment de les persones voluntàries, en coordinació amb les responsables de Voluntariat i/o Formació.
·Vetllar per l’ús adequat dels recursos materials i econòmics assignats d’acord amb el pressupost i els objectius establerts.
·Elaborar el pressupost del programa en coordinació amb les àrees d’Administració i Acció Social, i fer-ne el seguiment i execució.
·Gestionar i justificar tècnicament les subvencions públiques o privades que financen els projectes, en coordinació amb l’Àrea d’Administració.
GARANTIR LA COHERÈNCIA DEL PROGRAMA AMB LES LÍNIES PRIORITÀRIES DE L’ACCIÓ SOCIAL I AMB LA RESTA DE RESPONSABLES
·Coordinar-se amb altres responsables de programes i àrees
·Participar i col·laborar en iniciatives i espais transversals de coordinació, reflexió, desenvolupament institucional i treball estratègic.
·Assegurar la fluïdesa en la comunicació i el traspàs d’informació entre projectes, programes i altres àrees internes.
·Col·laborar en la definició dels objectius i estratègies de l’Àrea d’Acció Social
·Participar activament en les reunions de l’equip de caps de programa.
·Contribuir a l’elaboració de la memòria diocesana amb dades, resultats, avaluacions i reflexions derivades dels projectes.
·Promoure accions de sensibilització, incidència
FOMENTAR EL TREBALL COL·LABORATIU I EN XARXA DELS PROGRAMES DIOCESANS
·Coordinar-se i establir aliances amb diferents actors i agents socials
·Participar i representar a l'entitat, en taules de coordinació i espais de treball