Responsabilidades
* Diseñar y evolucionar arquitecturas de plataformas escalables, resilientes y alineadas con el negocio.
* Aplicar principios de DevOps y Platform Engineering para construir plataformas eficientes y reutilizables.
* Impulsar la automatización end-to-end del SDLC, integrando CI/CD, testing y seguridad.
* Diseñar, construir y optimizar pipelines CI/CD (incluyendo GitHub Actions workflows).
* Colaborar con equipos de desarrollo para mejorar rendimiento, escalabilidad y calidad.
* Integración de copilots y asistentes de desarrollo en iniciativas de evolución del SDLC mediante inteligencia artificial.
* Uso de AI-assisted development para mejorar productividad y calidad.
* Automatización inteligente de pipelines y workflows .
* Exploración de enfoques como agentic workflows en desarrollo y operaciones.
Requisitos
* Al menos 3 años de experiencia en diseño e implementación de arquitecturas de plataformas.
* Conocimiento en Terraform (IaC), Docker y Jenkins .
* Experiencia en CI/CD y herramientas como GitHub, GitLab (incluyendo GitHub Actions y definición de workflows).
* Experiencia en plataformas cloud ( AWS, Azure, Google Cloud ).
* Experiencia en entornos de Platform Engineering o construcción de plataformas internas de desarrollo.
* Experiencia en la incorporación de inteligencia artificial en el ciclo de vida del software (SDLC) .
* Experiencia práctica con GitHub Actions u otras herramientas de automatización de workflows.
* Conocimiento de enfoques de AI-driven development / AI-assisted development (copilots, generación de código, automatización inteligente).
* Experiencia utilizando IDEs con capacidades de AI/agentic (ej. GitHub Copilot u otros asistentes avanzados).
* Familiaridad con conceptos emergentes como agentic workflows o sistemas basados en agentes aplicados a desarrollo, testing u operaciones.
Beneficios
* Contrato indefinido con revisiones de categoría y salario de manera anual.
* Certificaciones bonificadas de los principales proveedores cloud ( AWS, Azure, GCP ) y otras tecnologías.
* Acceso gratuito a nuestra plataforma formativa, NTT DATA University, donde encontrarás formaciones técnicas, metodológicas, idiomas y soft skills.
* Trabajo híbrido y horario flexible para facilitar la conciliación.
* Jornada intensiva (8:00 a 15:00) los viernes y los meses de verano.
* Beneficios corporativos: complementos salariales adicionales, retribución flexible, seguro médico, seguro de vida y accidentes y muchos más.
* Programas solidarios y actividades sociales para impulsar un impacto positivo a través de nuestro portal de voluntarios The Blue Wave.
* Un ambiente de trabajo excelente, que fomenta el compañerismo y la buena convivencia. Somos Global Top Employer 2025, y, en España, por 10º año consecutivo.
* Innovación diversa y cultura inclusiva. En NTT DATA creemos que cada persona es única y apostamos por una cultura que valora la diversidad y fomenta un entorno donde todos podamos explorar y potenciar nuestra singularidad.
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