¡Únete a nuestro equipo!
Lidera la excelencia en Servicios de Recursos Humanos y Compensación y Beneficios en AXA Partners España.
Lo que harás:
Como Manager de HR Services y Compensation & Benefits, serás responsable de diseñar, implementar y gestionar los programas de compensación y beneficios de la organización para asegurar que estén alineados con los objetivos estratégicos de la empresa y contribuyan a atraer, motivar y retener talento, trabajando en estrecha colaboración con el HRD y el equipo de LD.
Tu misión será liderar la estrategia y operación del área, asegurando una experiencia de servicio excepcional a empleados y managers a lo largo de todo el ciclo de vida laboral.
Esto incluye:
Diseñar y ejecutar la estrategia de los Servicios de Recursos Humanos y del Centro de Excelencia en Comp&Ben; en AXA Partners España.
Liderar y gestionar los equipos de HR Services y Comp&Ben;, promoviendo la colaboración y el desarrollo profesional.
Garantizar la correcta administración y el cumplimiento de las políticas de HR, incluyendo la gestión de plataformas HRIS, payroll, y relaciones con proveedores externos.
Supervisar la gestión del presupuesto de HR Services y de beneficios, asegurando eficiencia y optimización de recursos.
Promover la mejora continua de procesos internos, incluyendo la integración de nuevas tecnologías y herramientas digitales que optimicen la experiencia del usuario.
Asegurar la correcta gestión y actualización de los datos en los sistemas HRIS, garantizando su fiabilidad y cumplimiento de las normativas de protección de datos.
Administrar y liderar la implementación de programas de compensación variable, revisiones salariales y análisis de mercado para mantener la competitividad.
Gestionar y coordinar las auditorías internas y externas relacionadas con la calidad de datos y cumplimiento legal.
Participar y liderar proyectos estratégicos de cambio y transformación en el área de HR, promoviendo la innovación y la eficiencia.
Gestionar relaciones con proveedores de beneficios, incluyendo seguros y movilidad internacional, asegurando la calidad del servicio y negociaciones favorables.
En el desarrollo de sus funciones, siempre deberán considerar las necesidades del cliente interno y la mejor manera de satisfacerlas.
En todo momento, deben actuar en el mejor interés y tener en cuenta el impacto más amplio de sus decisiones en la empresa como un todo.
Lo que aportarás:
Mínimo 8 años de experiencia en Recursos Humanos, con al menos 5 años en gestión de equipos en entornos multinacionales, preferiblemente en seguros o tecnología.
Amplio conocimiento en sistemas HRIS, administración de compensaciones y beneficios, y gestión de proyectos.
Capacidad analítica, habilidades de liderazgo y toma de decisiones estratégicas.
Excelentes habilidades de comunicación en español e inglés.
Orientación a resultados y enfoque en el cliente interno, con capacidad para gestionar múltiples tareas en entornos dinámicos.
Resiliencia, proactividad y capacidad para adaptarse a cambios y desafíos del negocio.
Para aplicar, haz clic en el botón 'aplicar ahora', luego necesitarás iniciar sesión o crear un perfil para enviar tu CV.
Estamos orgullosos de ser un empleador que brinda igualdad de oportunidades y de realizar un proceso de reclutamiento justo, transparente e inclusivo.
Si tienes una condición de salud o discapacidad que requiera un ajuste durante el proceso de aplicación o de reclutamiento, por favor, envía un correo electrónico a AXA Partners Global HR Response - ******
Quiénes somos:
Somos AXA Partners: expertos en el diseño y la prestación de soluciones de asistencia y de seguros de vida, de crédito y especializados - en conjunto con y para nuestros socios en todo el mundo.
¿Qué nos diferencia?
La experiencia y la pasión de nuestros más de **** empleados, y una sólida red de más de ****** profesionales en todo el mundo.
Gracias a ellos y a nuestra tecnología innovadora en el sector, seguimos evolucionando, adaptándonos y avanzando, ofreciendo soluciones y servicios que garantizan que estemos siempre al lado de las personas, en toda circunstancia.
Nuestra pasión es ayudar a los demás.
Combinamos la mejor tecnología digital con nuestra calidad humana para buscar constantemente nuevas formas de ofrecer experiencias eficientes y confiables cuando verdaderamente importa.
¡Únete a una empresa que ayuda a proteger los bosques!
En AXA Partners, plantamos un árbol por cada reciente recluta (con un contrato permanente).
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