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Técnico/a instalación, reparación y mantenimiento de equipos electrónicos o hardware (junio a setiembre) (madrid)

Madrid
SPEC
Mantenimiento
Publicada el 2 junio
Descripción

¿Tienes experiencia en instalación y mantenimiento de equipos electrónicos y te apasiona la tecnología?

¿Buscas un nuevo reto profesional en una empresa consolidada, innovadora y en plena expansión internacional?

¿Tienes disponibibilidad para trabajar de junio a setiembre?

¡En GRUPO SPEC queremos conocerte!

️ Tu día a día

Formarás parte de nuestro equipo técnico en Madird, colaborando estrechamente con nuestros clientes en la instalación, mantenimiento y soporte de nuestros productos.

Tus principales funciones serán:

- Instalación y configuración de terminales de control horario y de accesos.

- Mantenimiento preventivo y correctivo de hardware.

- Diagnóstico y resolución de incidencias técnicas.

- Sustitución de componentes y actualización de equipos.

- Asistencia técnica remota y presencial a clientes.

Qué te ofrecemos

- Contrato de supléncia de mayo hasta setiembre.

- Empresa estable líder en su sector.

- Flexibilidad horaria de entrada y salida.

- Viernes por la tarde libre.

- Formación continua en nuestros productos y tecnologías.

- Posibilidades reales de crecimiento profesional dentro del grupo.

- Excelente ambiente de trabajo, colaborativo y dinámico.

Si te apasiona la tecnología, disfrutas del contacto con clientes y buscas un ambiente en el que crecer profesionalmente,
¡tu lugar está en GRUPO SPEC!

Envíanos tu candidatura y únete a un proyecto líder en innovación tecnológica.

SPEC S.A.U. declara públicamente su compromiso con la diversidad y con la igualdad entre hombres y mujeres en el ámbito laboral, el cual se ha materializado en la aprobación y la posterior implantación y seguimiento del Plan de Igualdad de la entidad, conforme lo establecido en la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres y en su normativa de desarrollo. En este sentido, SPEC S.A.U. desarrolla políticas activas para alcanzar la igualdad real y efectiva entre ambos sexos, las cuales se erigen en una parte esencial de nuestros valores corporativos. Este principio básico de nuestra cultura empresarial resulta aplicable a todas y cada una de las esferas de las relaciones de trabajo, incluido el proceso de selección y contratación de personal.

Requisitos

- Experiencia previa en instalación, reparación o mantenimiento de equipos electrónicos o hardware.

- Conocimientos básicos de redes y sistemas operativos.

- Orientación al cliente, habilidades de comunicación y capacidad para trabajar en equipo.

- Carnet de conducir B (imprescindible).

Se valorará positivamente:

- Experiencia en empresas de control de accesos o soluciones tecnológicas.

- Conocimientos en configuración de redes LAN/WAN o dispositivos IoT.

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