Eurofirms selecciona, para importante empresa de servicios profesionales, un Human Resources Business Partner (HRBP) para trabajar en Madrid y realizar las siguientes funciones: - Diseño e Implementación de Estrategias de Talento. - Planificar la fuerza laboral y elaborar programas de desarrollo profesional. - Implementar y supervisar sistemas de evaluación de desempeño tanto a nivel individual como de equipo. - Crear planes de mejora y desarrollo para impulsar la productividad y el bienestar de los empleados. - Medir y supervisar los tiempos y fechas de entrega de los proyectos para asegurar el cumplimiento de los plazos. - Colaborar con los líderes de proyecto para resolver cualquier problema operativo que pueda surgir. - Proporcionar asesoramiento y apoyo continuo a los empleados en cuestiones relacionadas con el ciclo de vida del empleado, incluyendo contratación, onboarding, desarrollo profesional y desvinculación. - Resolver dudas y consultas de los empleados de manera efectiva y oportuna. - Realizar seguimientos periódicos con los empleados y sus responsables para asegurar una correcta adaptación y satisfacción en el puesto. - Valorable experiencia previa en el sector consultoría. - Capacidad para gestionar el cambio y resolver conflictos de manera efectiva. - Buscamos a una persona con capacidad en evaluación de desempeño y desarrollo profesional. - Valorable residencia cercana al puesto de trabajo.