¿Tienes más de 5 años de experiencia en selección de talento y te apasiona trabajar en entornos dinámicos y estratégicos? Esta es tu posibilidad para formar parte de una empresa líder en el sector financiero y bancario.
Ubicación: Ciudad Financiera (Madrid)
️ Responsabilidades
Gestión integral del proceso de selección de perfiles diversos: financieros, tecnológicos, directivos, y preferiblemente en el área de Inteligencia Artificial.
Colaboración con hiring managers para definir e implementar estrategias de atracción de talento.
Uso de herramientas como LinkedIn Recruiter, portales de empleo y Workday (valorable).
Asegurar una experiencia positiva para candidatos y managers durante todo el proceso.
Requisitos
+5 años de experiencia en Talent Acquisition en RPO, consultoría o empresa tecnológica.
Perfil polivalente, con experiencia en selección de perfiles variados.
Formación universitaria en Psicología, Recursos Humanos, ADE o similar.
Inglés alto (imprescindible).
Perfil deseado
Buscamos profesionales con experiencia como Senior Talent Acquisition en empresas del sector financiero y bancario, así como en consultoras de selección. Valoramos especialmente la capacidad de adaptación, visión estratégica y experiencia en entornos exigentes y cambiantes.
Competencias clave
Excelentes habilidades de comunicación y relación.
Proactividad, autonomía y orientación a resultados.
Capacidad de adaptación y trabajo en equipo.
Enfoque en la mejora continua y resolución de problemas.
Modalidad: Híbrida (3 días en oficina / 2 días teletrabajo)
¿Te interesa formar parte de un equipo que impulsa el talento en una compañía referente del sector financiero? ¡Queremos conocerte!