¡Apiux está buscando un/a
CONSULTOR SENIOR AWS con Ingles
para TELETRABAJAR!!!
Somos una empresa tecnológica especializada en apoyar a organizaciones de todas las industrias en su proceso de Transformación Digital. Estamos presentes en Chile, Perú, Colombia, EE. UU, España y seguimos en constante expansión.
Cliente:
Líder en el Sector Experiencia:
6 años Contrato : Indefinido Modalidad:
Teletrabajo Conocimiento Clave:
AES Horario:
Oficina Incorporación:
Inmediata Salario:
35.000 – 41.000
Requisitos Obligatorios: Experiencia demostrada en gestión del cambio: Mínimo de 5 años de experiencia progresiva en gestión del cambio, utilizando metodologías reconocidas (p. ej., la certificación PROSCI/ADKAR es un plus). Conocimiento del sector (obligatorio): Experiencia directa en el sector energético/de servicios públicos, específicamente con aplicaciones de TI relacionadas con: Gestión de activos de energías renovables (eólica/fotovoltaica). Sistemas de gestión de energía (EMS) o SCADA. Integración con mercados eléctricos (p. ej., negociación, programación, mecanismos de balance en los mercados del Reino Unido o europeos). Conocimientos técnicos: Capacidad para comprender arquitecturas de TI complejas y traducir detalles técnicos en narrativas de cambio claras y orientadas al negocio. Excelentes habilidades de comunicación: Excepcionales habilidades de comunicación escrita y verbal en inglés (se requiere un nivel nativo o equivalente para trabajar con el cliente británico). Habilidades interpersonales: Gran capacidad de influencia, negociación y resolución de conflictos. Gestión de proyectos: Familiaridad con las metodologías de desarrollo en cascada y ágiles (Scrum, SAFe).
Funciones: Change Strategy: Develop and execute a comprehensive Change Management Strategy aligned with project goals, organizational culture, and the specific needs of end-users (traders, energy managers, asset operators). Stakeholder Management: Identify, analyze, and manage relationships with key stakeholders across the client organization, including IT, Operations, Trading, and Executive leadership. Communication Planning: Design and deliver targeted, frequent, and effective communication campaigns to keep stakeholders informed and address concerns regarding system changes (e.g., EMS/SCADA updates, Market Interface integrations, Asset Management software). Training & Readiness: Assess training needs and oversee the creation and delivery of training programs (e.g., workshops, documentation, e-learning) to ensure end-users are proficient with new applications and processes. Impact Assessment: Conduct thorough change impact analyses to understand how system changes affect roles, processes, and organizational structure within the wind/PV asset management and market integration teams. Resistance Management: Proactively identify potential resistance points and develop specific mitigation plans to address reluctance and accelerate user adoption. Change Metrics: Define and track change readiness and adoption metrics (e.g., usage rates, error logs, survey results) to measure the effectiveness of change management activities.
Beneficios : Contrato indefinido Rango salarial competitivo en función a la experiencia 23 días de vacaciones 4 días al año de vacaciones por permanencia en la empresa a partir del primer año Apiux Academy: Formación, entrenamientos técnicos e interacción con la comunidad tech para desarrollar tu talento al máximo. Día de tu cumpleaños libre. Bonos por nacimiento, matrimonio y referidos. Happy Points: Un sistema de puntos que puedes canjear por días libres. Proyectos de larga duración y en algunos casos internacionales. Y-Share: ¡Sé dueño de una parte de la compañía uniéndose a nuestro programa!
Apiux Tecnología es una empresa que acelera y permite el crecimiento con tecnología, innovación y desarrollo del talento. Con ello, apoyamos a las organizaciones en su proceso de transformación digital, modernización e implementaciones.
¡Aplica ahora y prepárate para liderar el cambio!