Importante compañía del sector logístico, busca incorporar un/a Técnico/a de RRHH especializado/a en selección y administración laboral, con experiencia consolidada en entornos dinámicos, alta rotación y gran volumen de contratación.
Buscamos un perfil acostumbrado a gestionar procesos masivos de selección tanto de perfiles operativos como de mandos intermedios, dentro de compañías con alta actividad operativa.
¿Qué harás con nosotros?
* Gestión integral de procesos de selección para perfiles operativos y mandos intermedios.
* Publicación de ofertas, criba curricular, entrevistas y coordinación de incorporaciones.
* Gestión de un elevado volumen de contrataciones y necesidades simultáneas de personal.
* Coordinación de altas, bajas, contratos, prórrogas y documentación laboral.
* Seguimiento de incidencias de personal, absentismo, vacaciones y control horario.
* Contacto continuo con managers y responsables operativos para detección de necesidades.
* Coordinación con asesoría laboral y soporte en procesos administrativos de RRHH.
* Participación en procesos de acogida, incorporación y seguimiento de empleados.
* Apoyo en la mejora y optimización de procesos de selección y administración laboral.
* Uso de herramientas digitales y automatización de tareas administrativas de RRHH.
¿Qué buscamos?
* Estudios de Grado en Relaciones laborales y Recursos humanos, ADE o Derecho.
* Experiencia mínima de 5 años en selección y administración laboral.
* Experiencia gestionando altos volúmenes de contratación y selección masiva.
* Experiencia seleccionando perfiles operativos y mandos intermedios.
* Acostumbrado/a a trabajar en entornos con alta rotación y ritmo operativo elevado.
* Capacidad para adaptarse a cambios constantes y gestionar múltiples procesos simultáneamente.
* Manejo habitual de Excel y herramientas de gestión de RRHH.
* Perfil dinámico, organizado, resolutivo y orientado a resultados.
* Valorable experiencia en entornos logísticos, distribución o compañías operativas con múltiples centros de trabajo.
¿Qué ofrecemos?
* Proyecto estable dentro de una compañía en crecimiento.
* Entorno dinámico, exigente y con gran impacto operativo.
* Flexibilidad horaria con jornada intensiva gran parte del año.
* Desarrollo profesional y posibilidad de crecimiento interno.
* Buen ambiente de trabajo y equipo colaborativo.
* Salario competitivo según experiencia aportada.
Si te motiva la selección de personal en entornos dinámicos y con gran volumen de actividad, queremos conocerte.