PbGestor Comercial de Inversiones /b /ppbUbicación: /b Calle Quintanavides, 19, Las Tablas, 28050, Madrid /ppbTipo de contrato: /b Indefinido (jornada completa) /ppbModelo de trabajo: /b Híbrido (oficina + remoto + visitas presenciales) /ppbr/ppbSobre APWireless /b /ppAPWireless es uno de los líderes mundiales de inversión en infraestructuras digitales y de telecomunicaciones. Nuestro modelo de negocio se basa en invertir en contratos de arrendamiento y/o activos asociados a infraestructuras de telecomunicaciones, ofreciendo soluciones financieras personalizadas a propietarios de todo tipo. /ppEn España, seguimos ampliando nuestro equipo con perfiles comerciales orientados a resultados, con interés en el sector de infraestructuras y capacidad para gestionar procesos de negociación complejos. /ppbr/ppbTu rol como Gestor Comercial de Inversiones /b /ppSerás el principal punto de contacto entre APWireless y los propietarios de contratos vinculados a infraestructuras de telecomunicaciones. Tu misión será identificar oportunidades de inversión, establecer relaciones comerciales de confianza y negociar propuestas de capitalización y/o compraventa, acompañando a los propietarios durante todo el proceso, desde el primer contacto hasta el cierre de la operación en notaría. /ppRecibirás formación completa sobre el negocio, el sector y las operaciones. Lo que buscamos es talento comercial demostrado, la especialización la construimos juntos. /ppbr/ppbResponsabilidades principales /b /pulliIdentificar y contactar potenciales propietarios para presentar propuestas de inversión, capitalización o compraventa. /liliDesarrollar relaciones comerciales a medio y largo plazo con propietarios y stakeholders clave. /liliNegociar directamente por teléfono, email y de forma presencial, cuando sea necesario. /liliGestionar un pipeline activo de oportunidades mediante CRM y herramientas internas. /liliCumplir objetivos mensuales, trimestrales y anuales definidos por el área de negocio. /liliParticipar en formaciones internas sobre aspectos legales, fiscales y financieros relacionados con las operaciones. /li /ulpbr/ppbPerfil que buscamos /b /ppNo buscamos especialistas en telecomunicaciones, buscamos comerciales con instinto, trayectoria y ganas de crecer en un entorno internacional con producto de alta complejidad. /ppbr/ppbLo que sí necesitamos: /b /pulliExperiencia comercial demostrada en entornos de venta activa: seguros, banca, real estate, telecomunicaciones, retail u otros sectores con ciclos de negociación y relación con cliente. /liliHabilidades sólidas de negociación, persuasión y cierre. Sabes leer a tu interlocutor y llevar una conversación hacia la toma de decisión. /liliOrientación clara a resultados y comodidad trabajando con objetivos y variable ligado al rendimiento. /liliAutonomía real: organizas tu agenda, priorizas tu pipeline y no necesitas que nadie te diga en qué trabajar. /liliCapacidad para manejar conversaciones complejas con propietarios. No vendes un producto de consumo, sino una solución financiera de largo plazo. /liliManejo de CRM y herramientas digitales de trabajo. /li /ulpbr/ppbSerá un plus: /b /pulliExperiencia previa en venta de productos o servicios con ciclo largo o consultoría. /liliFamiliaridad con el sector inmobiliario o de infraestructuras. /liliInglés intermedio o superior /liliExperiencia negociando contratos o acuerdos con particulares o empresas. /li /ulpbr/ppbLo que ofrecemos /b /pulliContrato indefinido y jornada completa. /liliModelo de trabajo híbrido que combina oficina, remoto y visitas presenciales. /liliPaquete retributivo competitivo con un fuerte componente variable y comisiones sin tope, ligado a resultados. /liliSeguro médico privado. /liliVales de comida a través de Pluxee. /liliFormación continua y oportunidades de desarrollo profesional en un entorno internacional. /li /ulpbr/ppbProceso de selección /b /ppNuestro proceso de selección incluye habitualmente: /pulliUna primera conversación con Talent Acquisition. /liliDos entrevistas con el equipo y responsables del área. /liliUn assessment práctico relacionado con el puesto. /li /ulpbr/ppEl proceso puede ajustarse ligeramente en función de las necesidades del negocio. /ppbr/ppbUso de herramientas automatizadas en el proceso de selección /b /ppComo parte de nuestro proceso de selección, podemos utilizar herramientas automatizadas, incluidas soluciones basadas en inteligencia artificial, para apoyar la gestión y revisión de candidaturas. Estas herramientas se emplean exclusivamente con el objetivo de mejorar la eficiencia y organización del proceso. /ppbr/ppTodas las decisiones finales son revisadas por personas, y en ningún caso se adoptan decisiones de contratación basadas únicamente en sistemas automatizados. Nos comprometemos a utilizar estas tecnologías de forma responsable, transparente y conforme a la normativa vigente en materia de protección de datos y empleo. /ppbr/ppbNuestro compromiso /b /ppEn APWireless valoramos la diversidad y la inclusión. Nos comprometemos a garantizar la igualdad de oportunidades a todas las personas candidatas, independientemente de su origen, identidad o situación personal. Creemos que la diversidad de pensamiento y experiencia impulsa nuestro éxito global. /ppbr/ppb¿Te interesa? /b /ppPostula ahora o contáctanos para más información. /ppTu próxima oportunidad profesional puede empezar aquí. /p