Desde el área corporativa de Recursos Humanos, estamos en búsqueda de un/a profesional con sólida experiencia en
gestión de personas
, para liderar un proyecto estratégico dentro de un entorno dinámico y en constante evolución. ¿El reto? Acompañar a la dirección y tomar el liderazgo real en la transformación del clima y la cultura interna. Se busca un perfil que combine visión estratégica y cercanía, con capacidad para: ️ Mediar y resolver conflictos internos ️ Desarrollar e implementar políticas de RRHH adaptadas al contexto ️ Detectar y desarrollar talento de forma continua ️ Ser el nexo de acompañamiento a dirección, empujando acciones de personas de forma recurrente y efectiva Además, aunque en segundo plano, también valoraremos experiencia en: Control de estructura y coordinación de procesos administrativos Gestión de altas y bajas Relación con otras áreas de RRHH internas Imprescindible
: Nivel alto de inglés y catalán. Si crees que este puede ser tu próximo paso profesional ¡estaré encantada de hablar en privado!
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