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Procurador(a) de fondos guadalajara (toledo)

Toledo
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Publicada el 27 octubre
Descripción

Te gustaría ayudar a que niños y niñas tengan una educación de calidad basada en valores?** Fundación Lazos, institución enfocada a la transformación de comunidades educativas, reconocida dentro del top 10 de las mejores empresas para laborar en México por Great Place To Work y la mejor ONG en el Ranking sectorial 2021 de GPTW, se encuentra en búsqueda de tu talento, como **PROCURADOR(A) DE FONDOS GUADALAJARA** Misión:

- Generar alianzas estratégicas para la recaudación de fondos y donativos a nível ejecutivo y empresarial.

**Requisitos**:

- Vibrante, propositivo, proactivo, empático y con facilidad de comunicación
- Experiência preferente en ventas ejecutivas, relaciones públicas, recaudación de fondos, organización de eventos.
- Oportunidad para recién egresados de las lic.

en Comunicación, Relaciones Públicas, Mercadotecnia, Administración.

- Contar con automóvil propio y licencia vigente.
- Con pasión por las causas sociales.
- Ser residente actual de GUADALAJARA Conocimientos en:
- En Relaciones públicas
- Planeación y organización de eventos de recaudación (preferentemente)
- Networking Horario laboral: Lunes a Jueves 9 a 6 y Viernes 9 a 4.

Ofrecemos:

- Sueldo competitivo + Comisiones (no topadas)
- Contrato directo con la Fundación.
- Prestaciones de Ley
- Prestaciones superiores:
- 15 días de vacaciones.
- Seguro de gastos médicos mayores.
- Confiable de vida.
- Fondo de ahorro.
- Flexibilidad laboral.

En Lazos IAP estamos seguros que somos el mejor lugar para trabajar; dentro de nuestro proceso no discriminamos por motivos de sexo, edad, personas con discapacidad, orientación y preferencia sexual, religión o creencias religiosas, condición de salud, embarazo, raza u origen étnico.

Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado Salario: $16,400.00 al mes Horario:

- Turno de 8 horas Prestaciones:
- Descuentos y precios preferenciales
- Días de maternidad superiores a los de la ley
- Días de paternidad superiores a los de la ley
- Horarios flexibles
- Seguro de gastos médicos mayores
- Seguro de vida
- Teléfono de la empresa
- Trabajar desde casa
- Vacaciones adicionales o permisos con goce de sueldo Consideraciones ante el COVID-19: Uso obligatorio de cubrebocas

#J-18808-Ljbffr

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