Perfil y contexto del puesto
Buscamos un perfil senior de Backend Engineer con fuerte orientación a arquitectura y calidad de software, para participar activamente en la evolución técnica de una plataforma empresarial.
La persona se integrará en un equipo técnico con foco en ingeniería de software, colaborando en el diseño y desarrollo de servicios backend y la mejora continua de la arquitectura existente.
Responsabilidades
* Diseñar y desarrollar servicios backend en Java utilizando Spring Boot 3/4.
* Diseñar APIs siguiendo un enfoque API‑first mediante OpenAPI.
* Aplicar patrones de diseño y principios de Clean Architecture para mejorar la mantenibilidad y escalabilidad del sistema.
* Optimizar y evolucionar la capa de persistencia basada en Hibernate/JPA.
* Detectar problemas estructurales y deuda técnica, proponiendo soluciones sostenibles.
* Definir, promover y mantener buenas prácticas de desarrollo dentro del equipo.
* Colaborar con frontend y otros equipos técnicos para construir APIs claras, consistentes y bien documentadas.
Requisitos Obligatorios
* Experiencia sólida en desarrollo backend con Java (idealmente +5 años).
* Experiencia trabajando con Spring Boot 3 o superior.
* Conocimiento avanzado de patrones de diseño y buenas prácticas de ingeniería de software.
* Experiencia con Hibernate/JPA y modelado de datos.
* Experiencia diseñando APIs REST con OpenAPI bajo enfoque API‑first.
* Interés por la calidad de código, mantenibilidad y mejora continua.
Valorable / Nice to Have
* Experiencia trabajando con arquitecturas de microservicios.
* Participación en procesos de refactorización o modernización de sistemas legacy.
* Interés por la mejora arquitectónica más allá de la implementación de tickets.
Habilidades
* Spring Boot
* Java
* Hibernate / JPA
* OpenAPI
* Clean Architecture
* Microservicios
Beneficios
* Carrera profesional con oportunidades de crecimiento y desarrollo.
* Oportunidad de cambio entre la infinidad de proyectos con diferentes clientes grandes y de distintos mercados.
* Proximidad con managers y apreciación de tus opiniones e ideas.
* Total flexibilidad con formato de Smart Working basado en la confianza para aumentar productividad y eficiencia.
* Buen ambiente con afterworks incluidos.
* 23+2 días de vacaciones.
* Jornada intensiva los viernes y verano, trabajo hasta las 15.
* Long Weekend con jornada intensiva el último día laboral de la semana.
* Movilidad internacional.
* Formación continua con webinars y Udemy ilimitado.
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