Responsable de Mejora Continua y HSQE
Responsable de Mejora Continua y HSQE con experiencia en entornos industriales para liderar la mejora continua de procesos, el control sistemático de tareas rutinarias, la calidad del producto y la gestión de los sistemas de seguridad, calidad (ISO 9001) y medio ambiente (ISO 14001).
Responsabilidades
Desglose, estandarización y mejora de tareas operativas en planta.
Implantación de rutinas estandarizadas y despliegue mediante formación específica al personal.
Cálculo y mejora del OEE, estudios de tiempos, análisis de paradas y reducción de pérdidas.
Control de calidad de producto en proceso y final, incluyendo criterios de aceptación, registros y trazabilidad.
Gestión del sistema de calidad (ISO 9001): documentación, control de versiones y seguimiento de no conformidades.
Gestión del sistema de medio ambiente (ISO 14001): documentación, control de versiones y seguimiento de no conformidades.
Gestión de la seguridad laboral: documentación y cumplimiento del sistema de gestión de seguridad.
Asegurar el cumplimiento de los requisitos normativos del sector siderometalúrgico.
Coordinación y ejecución de auditorías internas de proceso y de los diferentes sistemas.
Mejora y seguimiento de KPIs clave (calidad, productividad, eficiencia, seguridad, medio ambiente).
Análisis de desviaciones y liderazgo en planes de acción correctiva/preventiva (5 Porqués, Ishikawa, 5W2H, etc.).
Requisitos
Formación técnica (preferentemente Ingeniería Industrial, Mecánica o similar).
Experiencia previa en planta en puestos de mejora continua y calidad.
Conocimientos prácticos de herramientas LEAN/TPS.
Conocimientos prácticos de sistemas de calidad (ISO 9001, ISO 14001).
Capacidad analítica, orientación al detalle y habilidades de formación y liderazgo en planta.
Valorable: experiencia en sector metalúrgico o en procesos de transformación mecánica.
Se ofrece
Puesto con impacto directo en el desempeño operativo y la calidad del producto.
Empresa consolidada, con ambiente técnico y cultura industrial.
Salario competitivo según perfil y experiencia.
Formación técnica continua y posibilidad de crecimiento competente.