Funciones
Área de Desarrollo de Talento
* Análisis e implantación de los programas de desarrollo para empleados.
* Ejecución y seguimiento del proceso de Evaluación del Desempeño.
* Implantación y coordinación del programa de Evaluación del Potencial.
* Gestión y seguimiento de las Encuestas de Clima Laboral.
* Coordinación y participación en el proceso de Onboarding desde el área de RRHH.
Área de Comunicación Interna
* Desarrollo del Plan de Comunicación Interna.
* Gestión de las herramientas de comunicación interna: portal del empleado y newsletters.
* Definición y análisis de KPI’s para medir el impacto de las acciones de comunicación.
* Apoyar en la organización de eventos internos corporativos.
Requisitos
* Licenciado/Graduado en RRHH, Psícología, Ciencias del Trabajo o similar.
* 2/3 años de experiencia en las responsabilidades descritas con foco en desarrollo de talento y comunicación interna, valorando experiencia en coordinación y ejecución procesos de selección.
* Conocimiento Ofimática Avanzado (Excel, Word, Power Point).
* Inglés, C1.
Se ofrece
* Puesto estable en un Grupo Internacional.
* Oportunidades de crecimiento profesional.
* Posibilidad de Teletrabajo: 40% remoto / 60% oficina.
* Plan de compensación flexible para cheque restaurante, abono transporte, guardería y seguro médico familiar.
* Adquirir una visión general gracias a proyectos transversales, digitales y de mejora continua.
* Trabajar para una Marca líder del Mercado.
* Formar parte de una empresa sólida, segura e innovadora.
* Cultura de Talento orientada a las personas.
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