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Responsable de marketing (palencia)

Palencia
Wink
Responsable marketing
Publicada el 26 noviembre
Descripción

RESPONSABLE DE MARKETING — WINK

En WINK seguimos creciendo y queremos incorporar a un/a Responsable de Marketing que lidere la construcción del área desde cero, dando forma a la estrategia, los procesos y la ejecución diaria.

Buscamos a alguien que combine visión estratégica, capacidad analítica y creatividad, con la mentalidad de “hacer que las cosas pasen”.

Tu misión

Impulsar la marca WINK, generar oportunidades de negocio y fortalecer la experiencia del cliente, construyendo un marketing medible, coherente y alineado con los objetivos de la compañía.

Qué harás

- Definir la estrategia de marketing y traducirla en un plan anual con objetivos y KPIs - Diseñar y ejecutar campañas multicanal (paid media, email marketing, social, SEO/SEM) - Crear y organizar contenido (RRSS, web, notas de prensa, presentaciones, materiales comerciales) - Desarrollar y mantener el sistema de reporting y analítica (dashboards, métricas, funnel) - Coordinar al dpto. marketing y a proveedores externos - Impulsar acciones que mejoren la experiencia de cliente a lo largo de todo el ciclo del proyecto - Alinear el área de marketing con Dirección, Proyectos, Ventas y Atención al Cliente

Qué buscamos

- Grado en Marketing, Comunicación, ADE o similar - 5–7 años de experiencia, liderando proyectos o equipos - Dominio de marketing digital (SEO/SEM, Social Ads, email marketing, CRM y automatización) - Capacidad para analizar datos, crear dashboards y tomar decisiones basadas en métricas - Criterio creativo y sensibilidad estética (Canva, Adobe o similares) - Perfil organizado, autónomo, orientado a resultados y capaz de equilibrar estrategia y ejecución - Inglés suficiente para publicaciones (valorable mayor nivel)

Qué ofrecemos

- Proyecto en crecimiento donde podrás construir el departamento de marketing desde cero - Participación directa en la estrategia, con autonomía y visibilidad interna - Modalidad mixta (Madrid) - Muy buen ambiente y colaboración transversal con todos los departamentos - Paquete retributivo competitivo, que incluye:

Retribución fija

Retribución variable basada en objetivos

Beneficios sociales: seguro médico

Plan de retribución flexible (transporte, comida y cheque guardería)

Si te motiva crear, liderar y dejar tu huella en un departamento estratégico, queremos conocerte.

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