Business AnalystEn serem buscamos un Business Analyst con experiencia en el sector seguros para incorporarse a un proyecto internacional de gran alcance. La persona seleccionada participará en la definición, documentación y validación de requisitos funcionales y técnicos dentro de un entorno ágil y colaborativo.Requisitos imprescindiblesExperiencia o conocimiento demostrable en el sector de seguros.Nivel mínimo B2 de inglés, tanto oral como escrito.Funciones principalesAnálisis, documentación y gestión de requisitos de negocio.Colaboración con equipos de desarrollo y stakeholders internacionales para alinear las soluciones con los objetivos del negocio.Modelado de procesos y documentación funcional utilizando herramientas de gestión y visualización.Participación activa en entornos Agile (Scrum, Kanban), asegurando la trazabilidad y priorización de requisitos.Interlocución continua con las áreas técnicas y de negocio para garantizar la correcta comprensión y validación de los requerimientos.Conocimientos técnicosManejo de herramientas de gestión de requisitos como Jira y Confluence.Conocimiento de metodologías ágiles (Scrum, Kanban).Experiencia en modelado de procesos y en el uso de herramientas de documentación y visualización (UML, Miro).Conocimientos de interfaces REST y procesamiento basado en eventos.Deseable (no imprescindible):Conocimientos básicos en Spring Boot, Java, Angular y bases de datos.Competencias personalesCapacidad de comprensión de los objetivos de negocio (SDW, procesos de seguros).Habilidades de comunicación e interlocución con equipos multidisciplinares.Trabajo en equipo y colaboración con equipos internacionales.Adaptabilidad y orientación a las necesidades de los stakeholders.CondicionesUbicación principal: BarcelonaModalidad de trabajo: Híbrida (1 o 2 días en oficina + remoto).Opción alternativa: 100 remoto desde Barcelona.Proyecto internacional estable, con entorno de trabajo dinámico y cooperativo.Fomentamos un ambiente de trabajo multicultural e inclusivo, no discriminamos por edad, género o creencias así como ofrecemos igualdad de oportunidades a todo el personal.Desarrollamos nuestras actividades bajo los principios del cuidado del medioambiente, la sostenibilidad y la responsabilidad social corporativa colaborando en proyectos de reforestación y sostenibilidad.Apoyamos los 10 principios del Pacto Mundial y los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible, en materia de derechos humanos, condiciones laborales, medio ambiente y anticorrupción.Los procesos de reclutamiento se desarrollan bajo altos estándares de calidad definiendo la incorporación en base a la experiencia y habilidades del candidato.Somos una empresa española líder en servicios tecnológicos y atracción del talento presente en el mercado desde 1995. Contamos con más de 600 empleados en proyectos tanto nacionales como internacionales en sector TI. java, angular, springboot, scrum, jira