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Supervisor/a de mantenimiento (madrid)

Madrid
IVECO GROUP
Supervisor de mantenimiento
Publicada el 24 octubre
Descripción

¿Qué buscamos?

Como responsable de Mantenimiento, serás el/la encargado/a de garantizar la disponibilidad, fiabilidad y eficiencia de parte de los equipos e instalaciones de la empresa de montaje industrial. Liderarás un equipo de técnicos/as especializados/as, planificarás y coordinarás las actividades de mantenimiento preventivo, predictivo y correctivo, asegurando que se cumplan los estándares de seguridad, calidad y eficiencia operativa.

Responsabilidades principales:

- Liderar, motivar y coordinar a un equipo de técnicos de mantenimiento, promoviendo un ambiente de trabajo seguro, colaborativo y orientado a la mejora continua.
- Desarrollar y ejecutar programas de mantenimiento preventivo y predictivo, asegurando la mínima interrupción de las operaciones y la máxima disponibilidad de los equipos.
- Diagnosticar y resolver rápidamente averías o fallas en los equipos, minimizando tiempos de parada y costos asociados.
- Supervisar la gestión de inventarios de repuestos, herramientas y materiales necesarios para el mantenimiento.
- Asegurar que todas las actividades se realicen cumpliendo con las normativas de seguridad, calidad y medio ambiente vigentes.
- Proponer e implementar mejoras en los procesos de mantenimiento, optimizando costos y eficiencia (mejora continua).
- Elaborar informes de estado, mantenimiento y KPIs relacionados, presentando resultados.
- Trabajar en estrecha colaboración con los departamentos de producción, ingeniería y compras para coordinar actividades y proyectos.

Iveco se caracteriza por ser un lugar de trabajo que promueve la igualdad de oportunidades dedicado a favorecer la diversidad. No discriminamos por motivos de raza, religión, color, origen nacional, género, orientación sexual, edad, estado civil o discapacidad.

Requisitos

- Grado en Ingeniería Mecánica, Eléctrica, Electrónica o similares. Formación adicional en mantenimiento industrial será valorada.
- Mínimo 5 años en funciones similares, preferiblemente en empresas de montaje o industria manufacturera.
- Experiencia demostrable gestionando equipos técnicos, con habilidades de motivación y desarrollo del talento.
- Amplio conocimiento en sistemas mecánicos, eléctricos, hidráulicos, neumáticos y automatización industrial.
- Capacidad de análisis, resolución de problemas, planificación y organización, comunicación efectiva y liderazgo.
- Nivel de inglés intermedio. Se valorarán el conocimiento de otros idiomas.

Se ofrece

- Incorporación a una empresa líder del sector automoción con presencia internacional.
- Contrato fijo y condiciones competitivas.
- Beneficios sociales: seguro médico, comedor de empresa, transporte, etc.
- Oportunidades reales de desarrollo profesional y formación continua.
- Entorno de trabajo innovador, dinámico y altamente tecnológico.

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