Descripción:
En SKLUM somos una empresa digital en la que contamos con gente joven (de actitud, sin importar nuestra fecha de nacimiento, arriba los veintisiempre), amantes de la buena vida y del buen rollo, que buscamos llevar a todos los hogares las últimas tendencias del mundo deco.
Para conseguir este equipo nuestro compromiso es atraer, retener y desarrollar a los mejores talentos, en un ambiente multicultural y comprometido con la diversidad e igualdad de oportunidades.
Buscamos una persona para el puesto de Administrativo/a de logística de Control de Stock cuyas principales funciones serán las siguientes:
* Gestionar de manera eficiente el almacenamiento, control y movimiento de productos para asegurar el flujo constante de suministros
* Llevar a cabo listados de reposición basados en la demanda, rotación de productos y los niveles minimos de stock
* Optimizar mediante el SGA las ubicaciones de cada una de las referencias para conseguir la mayor eficiencia y efectividad en el proceso de picking
* Colaborar y coordinar con el equipo de almacén para asegurar los datos de stock registrados en ERP Y SGA, así como generar informes para poder gestionar y resolver diferencias en dichos datos para garantizar el buen flujo de información
Y como lo que nos importares tú, contamos con muchos beneficios:
* Jornada intensiva.
* Seguro médico privado.
* Escoleta infantil para nuestros peques en las instalaciones de Villalonga.
* Menús caseros diarios a precios súper reducidos.
* Clases de fitness y yoga en las instalaciones de Villalonga.
* Descuentos adicionales en todos los productos.
Requisitos:
* Experiencia mínima de 1 año en puestos similares
* Buen manejo de Paquete Office, sobre todo, EXCEL AVANZADO
* Experiencia previa con ERP o Software de gestión empresarial
* Experiencia con SGA Y ERP
* Horario Rotativo: mañana y tarde
* En nuestra empresa, nos comprometemos firmemente a garantizar la igualdad total de oportunidades para hombres y mujeres en cada aspecto de nuestro trabajo, construyendo un entorno inclusivo y equitativo para todas las personas. Valoramos a cada persona trabajadora por sus talentos, habilidades y contribuciones, sin importar su raza, religión, color, origen, género, orientación sexual, edad, estado civil o discapacidad.