Para importante Despacho de Abogados en Santander estamos buscando un Técnico de Nóminas con experiencia en la gestión laboral para incorporarse al equipo. La persona seleccionada será responsable del cálculo y gestión de nóminas, seguros sociales y demás obligaciones laborales para los clientes.
Funciones principales:
• Elaboración y revisión de nóminas, contratos, finiquitos y liquidaciones.
• Gestión y presentación de Seguros Sociales (Sistema RED), SILTRA y .
• Tramitación de altas, bajas y variaciones en la Seguridad Social.
• Gestión de incapacidades temporales, maternidad/paternidad y otras incidencias.
• Asesoramiento a clientes en materia laboral y de seguridad social.
Requisitos:
• Formación en Relaciones Laborales, Derecho, ADE o similar.
• Experiencia mínima de 3 años en puesto similar en asesoría o despacho.
• Conocimientos avanzados de normativa laboral y de Seguridad Social.
• Manejo de herramientas de gestión laboral (A3 Nóminas, Sage, etc.).
• Capacidad de trabajo en equipo y orientación al cliente.
Se valorará:
• Experiencia en asesoramiento a empresas.
• Conocimientos en extranjería y gestión de permisos de trabajo.
• Capacidad de adaptación a nuevas tecnologías y herramientas digitales.