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SOLUTIO
es posible y ¡nos gustaría conocerte!
Buscamos
un/a Desarrollador/a Backend senior
con experiencia en
Arquitectura .NETCore, para liderar el diseño, desarrollo e implementación de soluciones empresariales escalables. Este perfil debe combinar un sólido conocimiento técnico con habilidades de liderazgo y una mentalidad orientada a la calidad, el rendimiento y la arquitectura basada en dominios (DDD).
¿Cuáles serían los principales requisitos de esta posición?
• Más de 5 años de experiencia comprobada en desarrollo backend con .NET Core y C#. • Experiencia en desarrollo de productos propios. • Experiencia sólida aplicando Domain-Driven Design (DDD) y principios de arquitectura limpia. • Conocimiento avanzado de ASP.NET Core, Entity Framework Core, LINQ y Blazor Framework (Server/Web • Assembly). • Experiencia comprobada en el diseño e implementación de microservicios y arquitecturas event-driven. • Conocimiento en API REST, gRPC y patrones de integración distribuidos. • Experiencia con contenedores (Docker) y orquestación (Kubernetes). • Deseable experiencia en Microsoft Azure (App Services, Functions, Azure DevOps, Service Bus, etc.). • Familiaridad con pipelines CI/CD, control de versiones (Git) y prácticas DevOps modernas. • Habilidad para liderar técnicamente equipos, comunicar soluciones complejas y fomentar buenas prácticas de desarrollo.
¿Qué ofrecemos?
Contrato indefinido con Solutio. Modalidad de trabajo: híbrido en Madrid (2 o 3 días en oficina). Disfrute de 22 días laborales de vacaciones. Seguimiento personalizado de tu bienestar como empleado/a, de la mano de nuestro equipo de Culture & People Experience (onboarding, crecimiento profesional, plan formativo, etc.). Acceso, voluntario y flexible, al Paquete retributivo de Solutio. Plan amigo, benefíciate de nuestro sistema de recomendación.
Si estás buscando un cambio profesional y quieres participar en proyectos innovadores con tecnologías punteras, ¡¡anímate y envíanos tu CV!!
En SOLUTIO creemos en el valor de la diversidad y en la igualdad de oportunidades. Todas las candidaturas serán valoradas sin distinción de género, edad, origen, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal o social. Apostamos por entornos de trabajo inclusivos, donde todas las personas puedan desarrollarse y aportar su talento.