P Nuestro cliente es un prestigioso grupo industrial con varios centros productivos en continuo crecimiento. Debido a su expansión, precisa incorporar a sus instalaciones en el Vallés un/a: /pp Abogado/a Laboralista /pp Responsable RRLL /pp Reportando a la Dirección de Recursos Humanos, será responsable de definir e implementar la estrategia, los procesos y las políticas de relaciones laborales del grupo. Sus principales responsabilidades serán: /pulli Asesorar en materia de relaciones laborales al equipo de Personas del grupo. /lili Mantener relaciones sindicales y participar en reuniones y comisiones, liderando negociaciones y la gestión de conflictos. /lili Definir y actualizar la normativa, los procesos y el calendario en el área de Administración de Personal. /lili Representar al grupo en juicios, inspecciones, etc., así como gestionar la relación con los asesores externos del área laboral. /lili Llevar a cabo procedimientos de expedientes, sanciones y despidos. /lili Colaborar con el área de Compliance, abordando los temas derivados del canal ético. /lili Mantener actualizada la normativa laboral (convenios colectivos, acuerdos, etc.) y realizar formación en materia de relaciones laborales tanto al equipo de Personas como a los líderes del grupo. /lili Realizar auditorías internas de revisión de procesos, con un enfoque de mejora continua. /li /ulp Pensamos en una persona con formación en Derecho y experiencia en funciones similares, preferiblemente en empresa final. No obstante, también consideraremos perfiles que provengan de despachos o gestorías especializadas en asesoramiento laboral. /pp Ofrecemos la oportunidad de formar parte de un grupo sólido y consolidado, inmerso en un proyecto de crecimiento, con una posición estable y una remuneración acorde a la responsabilidad del puesto. /p