PstrongDirección y Formadores/as en Habilidades Transversales (Soft Skills) /strong /ppstrongEmocional Technologies 22, S.L. · Madrid (Presencial) /strong /ppbr/ppstrongSobre Emocional /strong /ppEn Emocional somos un centro de psicología y formación que combina lo mejor de la tecnología con lo mejor de las personas. Ayudamos a más de 200 empresas y más de 20.000 personas cada día a mejorar su salud mental y emocional. /ppbr/ppstrongSobre la posición /strong /ppBuscamos una strongpersona para la Dirección de proyecto formativo /strongy strongformadores en habilidades personales, organizativas y de liderazgo /strong. Estas posiciones serán clave para coordinar, diseñar e impartir formaciones especializadas dirigidas a profesionales técnicos, con un enfoque práctico, aplicable y alineado con los objetivos establecidos en el proyecto. /ppbr/ppstrongResponsabilidades principales /strong /ppstrong1. Dirección y coordinación del proyecto formativo /strong /pulliPlanificación, diseño y supervisión del plan formativo. /liliCoordinación del calendario, sesiones y recursos didácticos. /liliSeguimiento continuo del desarrollo del servicio y resolución de incidencias. /liliGarantizar el cumplimiento de estándares de calidad exigidos. /liliComunicación directa con el equipo interno de Emocional. /li /ulpstrong2. Impartición de formación en habilidades transversales /strong /pullistrongComunicación profesional y habilidades personales /strong (ej. comunicación de impacto, influencia, gestión emocional en contextos laborales). /lilistrongOrganización del trabajo y eficiencia profesional /strong (ej. toma de decisiones, gestión del tiempo, planificación y priorización). /lilistrongLiderazgo y gestión de equipos técnicos /strong (ej. motivación, liderazgo situacional, gestión de conflictos, habilidades directivas). /li /ulpbr/ppstrongRequisitos imprescindibles /strong /pullistrongLicenciatura o Titulación universitaria de grado /strongy/o strongPosgrado, máster o especialización /strong en ámbitos directamente relacionados con comportamiento organizacional, habilidades de dirección, coaching, comunicación o desarrollo profesional. /lilistrongExperiencia profesional mínima del director del proyecto: ≥ 6 años de experiencia profesional /strong en el diseño, implementación e impartición de cursos de habilidades (emsoftskills /em) en programas de formación. /lilistrongExperiencia profesional mínima de los/las formadores/as: ≥ 5 años de experiencia como formador/a /strong en la impartición de cursos de habilidades (emsoftskills /em) en programas de formación. /li /ulpstrongemuIMPRESCINDIBLE APORTAR CERTIFICADOS DE EMPRESA PARA ACREDITAR /u /em /strong /ppbr/ppstrongCompetencias requeridas: /strong /pulliDominio de metodologías activas de aprendizaje. /liliCapacidad de adaptación a perfiles técnicos altamente especializados. /liliExperiencia demostrable impartiendo formación estructurada y con enfoque práctico. /liliCapacidad de interlocución profesional y coordinación. /li /ulpbr/ppstrongRequisitos valorables /strong /pulliExperiencia 8 años en formación en soft skills. /liliCertificaciones en coaching profesional (ej. acreditaciones internacionales). /liliFormación adicional en liderazgo, comunicación avanzada, gestión del conflicto o habilidades directivas. /liliHaber impartido formaciones a equipos técnicos, ingenierías o perfiles STEM. /liliDiseño de material didáctico digital o contenidos multimedia. /li /ulpbr/ppstrongCondiciones del puesto /strong /pulliModalidad: strongpresencial en Madrid /strong, con posibilidades híbridas según sesión. /liliTipo de colaboración: strongmercantil o contratado /strong. /liliJornada variable según calendario formativo oficial. /liliCoordinación continuada con el equipo de Emocional. /li /ulpbr/ppstrongCómo postular /strong /ppEnvía a p, ,, strong y /strong: /pulliCV actualizado. /liliTitulación universitaria y/o posgrados/certificaciones. /liliCertificados que acrediten la experiencia profesional requerida. strongemuIMPRESCINDIBLE APORTAR CERTIFICADOS DE EMPRESA PARA ACREDITA. /u /em /strong /li /ulpbr/ppAsunto: strong“Dirección y Formación Soft Skills – Emocional” /strong /ppFecha límite: strong8 de diciembre /strong /p