Somos una gran empresa con alma de start-up. Por ello buscamos personas inquietas, que les motiven los retos y con ganas de crecer personal y profesionalmente, que se unan a nuestro equipo para tener un impacto positivo en el mundo a través de la tecnología. ¿Buscamos incorporar a nuestro equipo de Advisory un/a profesional con experiencia en seguridad y gobierno en entornos OnPrem y Microsoft 365. Este perfil será principal para definir e implementar buenas prácticas en entornos Microsoft 365, con especial enfoque en aspectos de seguridad, cumplimiento normativo, integración de aplicaciones y gestión del entorno híbrido con Active Directory. ¿Definición y despliegue de políticas de seguridad y cumplimiento en Microsoft 365 (Purview, Defender, Entra ID, etc.). Diseño y gestión de políticas de Acceso Condicional en Entra ID para proteger el acceso a los recursos corporativos. Integración y publicación de aplicaciones en Entra ID, incluyendo Single Sign-On (SSO) y gestión del ciclo de vida. Administración de Microsoft Intune para la gestión de dispositivos (compliance, políticas de configuración, MAM/MDM). Revisión y aplicación de buenas prácticas de configuración de M365. Soporte a la configuración y mantenimiento de Active Directory, GPOs y PKI. Coordinación con otros equipos técnicos y funcionales para la correcta adopción de medidas de seguridad y gobierno. ¿Experiencia demostrable en administración y gobierno de entornos Microsoft 365. Seguridad y cumplimiento en M365. Microsoft Entra ID: gestión de identidades, acceso condicional, SSO. Microsoft Intune: gestión de dispositivos, compliance, despliegue de apps y políticas. Capacidad de interlocución con cliente y orientación a la resolución de problemas. Buen nivel de documentación, organización y trabajo en equipo. Familiaridad con Zero Trust Architecture y despliegue práctico en cliente. Capacidad para traducir requerimientos de negocio en soluciones técnicas dentro del ecosistema Microsoft. Autonomía y mentalidad de consultoría, con actitud proactiva frente al cliente. ¿Un equipo diverso. Respetamos las diferencias que nos hacen más humanos. Trabajamos en equipo y aprendemos los unos de los otros. Flexibilidad y conciliación. El teletrabajo está en nuestro ADN. Promovemos la flexibilidad horaria, y tenemos jornada intensiva los viernes y los meses de julio y agosto.