¿En qué consistirá tu trabajo?
Liderando el equipo de Administración y Finanzas y reportando directamente al CEO, serás responsable de la planificación financiera estratégica de la compañía.
Tus principales funciones serán:
* Gestionar la información financiera de la organización mediante informes financieros, tanto internos como los establecidos por normativas legales.
* Liderar al equipo de administración y finanzas (entre 4 y 6 personas).
* Gestión del presupuesto anual, revisión y seguimiento del mismo a través de forecasting y reporting interno. Planificación financiera. Contabilidad analítica y control de costes.
* Realizar los cierres mensuales.
* Supervisión y/o presentación de modelos fiscales recurrentes, entre ellos 303, 349 y 592, cuando corresponda.
* Revisión del control interno y cumplimiento de las normas y procedimientos internos de la compañía.
* Relaciones con bancos y entidades de crédito.
* Participación en proyectos estratégicos y de mejora de procesos financieros, reporting y control de gestión.
¿Qué buscamos?
Buscamos una persona eficaz, con visión de negocio, con capacidad de análisis y liderazgo, y que posea:
* Experiencia mínima de 4 a 6 años como Director/a Financiero/a en empresas de tamaño medio, preferiblemente con facturación superior a 20 millones de euros. También valoraremos perfiles procedentes de posiciones de adjunto/a a Dirección Financiera o Controller en empresas de mayor tamaño, así como candidaturas con experiencia previa en auditoría o consultoría financiera en firmas Big Four o similares.
* Formación en ADE, Económicas o similar.
* Alto conocimiento de normativa fiscal y contable.
También valoraremos, no siendo imprescindible:
* Experiencia y/o conocimientos en retail y/o del mundo e-commerce.
* Interés y experiencia en el uso de herramientas de IA generativa, automatización o análisis avanzado para mejorar procesos financieros.
* Experiencia con Odoo.
¿Qué ofrecemos?
* Participarás en un proyecto referente en e-commerce, cuyo propósito es promover hábitos saludables, sostenibles y respetuosos con el medio ambiente.
* Trabajar en una empresa joven, con filosofía startup y con la solidez de pertenecer a un grupo como Carrefour.
* Salario competitivo compuesto de fijo más variable.
* Contrato indefinido.
* Queremos que disfrutes tu tiempo libre y la conciliación es muy importante para nosotros, por lo que ofrecemos: Horario flexible y 60 días anuales de trabajo remoto.
* Tarde libre el día de tu cumpleaños.
* El mensaje que transmitimos a nuestros clientes es "Cultiva tu vida" pero también “cultivamos” nuestro equipo. Queremos que crezcas con nosotros, para ello, fomentamos la formación tanto con recursos internos como externos, compartimos el conocimiento y promovemos el aprendizaje continuo.
* Incentivos sostenibles: Ayuda económica en desplazamientos por compartir vehículo.
* Flexibilidad para el disfrute de las vacaciones.
* Retribución flexible: puedes configurar tu paquete retributivo para obtener beneficios fiscales (seguro médico, guardería, cheque restaurante, formación).
* Tenemos un grupo de "experiencia empleada" que trabaja para mejorar nuestro entorno de trabajo y propone actividades lúdicas para promover la integración de las nuevas incorporaciones, trabajo en equipo y la cohesión del grupo.
* Descuentos especiales en nuestra amplia gama de productos.
* Y lo más importante... un entorno de trabajo retador, dinámico, ágil donde estarás rodeado de profesionales de los que aprender y dispuestos a compartir conocimiento.
* En Planeta Huerto estamos comprometidos con la diversidad, estamos orgullosos de ser una empresa inclusiva. Ofrecemos igualdad de oportunidades con independencia de raza, cultura, género, religión, edad, orientación sexual o estado civil.
#J-18808-Ljbffr