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Ingeniero de mantenimiento (muel)

Muel
Hays
Mantenimiento
Publicada el 5 junio
Descripción

Ingeniero/a de Mantenimiento de Equipos de Producción
Obtenga más información sobre las tareas generales relacionadas con esta posibilidad a continuación, así como sobre las habilidades requeridas.
Muel (Zaragoza)
Industria farmacéutica
Proyecto confidencial
Se busca incorporar un/a
Ingeniero/a de Mantenimiento de Equipos de Producción
para una
planta industrial farmacéutica perteneciente a un grupo internacional, en un contexto de crecimiento y profesionalización de sus estructuras internas.
La empresa (confidencial)
Planta industrial ubicada en
Muel (Zaragoza), integrada en un grupo farmacéutico de alcance internacional y especializada en productos de alta especialización terapéutica.
Entorno
altamente regulado (GMP).
Centro estratégico dentro del grupo, con producción destinada a mercados internacionales.
Cultura sólida en
procesos, calidad, seguridad y mejora continua.
Plan de crecimiento con inversión en nuevas líneas de producción.
Evolución clara hacia un mantenimiento estructurado, metodológico y preventivo.
Proyecto especialmente atractivo para perfiles técnicos que busquen
estabilidad, entorno ordenado, horario central y proyección a largo plazo.
Contexto del puesto
Puesto de nueva creación.
Necesidad de elevar el nivel de
estructura y madurez del área de mantenimiento
de equipos de producción.
El conocimiento técnico existe, pero se necesita reforzar:
Estandarización
Documentación
Metodología
Organización
El rol no está orientado al mantenimiento reactivo diario, sino a
definir, estructurar y preparar el área para el crecimiento futuro de la planta.
Encaje habitual en perfiles con experiencia previa como:
Técnico/a de mantenimiento con visión organizativa
Responsable junior de mantenimiento
Ingeniero/a con experiencia cercana a planta industrial
Misión
Integrarse en el área de
Mantenimiento de Equipos de Producción, participando activamente en la definición de procesos, estándares y estructura organizativa del departamento.
Funciones principales
Definición y documentación de
planes de mantenimiento preventivo, en colaboración con el equipo técnico.
Implantación de herramientas de
mejora continua (Lean, metodologías internas).
Estandarización de ajustes, intervenciones y buenas prácticas en líneas de producción.
Creación y codificación del
listado de repuestos críticos.
Organización del almacén de repuestos bajo metodología
Kanban.
Gestión de órdenes de compra de repuestos y servicios técnicos.
Participación activa en la
implantación del GMAO.
Revisión y actualización de la documentación técnica de los equipos.
Soporte técnico en la
puesta en marcha de nuevas líneas.
Trabajo transversal con
Producción, Calidad e Ingeniería.
Perfil requerido
Formación:
Ingeniería (Industrial, Mecánica, Organización Industrial, Química o similar).
Experiencia: Experiencia en entornos industriales estructurados.
Muy valorable experiencia previa en mantenimiento de equipos de producción.
Preferencia por industria regulada, plantas organizadas y producción continua.
Valorable conocimiento en
Lean, Mejora Continua, Six Sigma.
Nivel medio-alto en
Excel y análisis de datos (KPIs, seguimiento).
Perfil de planta, con visión técnica y organizativa;
no puramente de oficina.
Competencias
Compromiso y responsabilidad.
Orientación a la mejora continua.
Capacidad de organización y priorización.
Buena comunicación con equipos técnicos y otros departamentos.
Idiomas
Inglés mínimo
B2.
Francés valorable.
Condiciones
Contrato de relevo inicialmente, con paso a
indefinido.
Horario central:
8:00 a 16:30 (30 minutos de comida).
Modalidad
100 % presencial.
Centro de trabajo:
Muel (Zaragoza).
Viajes puntuales y planificados.
Paquete retributivo
Retribución acorde a la experiencia, con un salario máximo de hasta 34.000 € brutos/año.
Beneficios sociales mediante
retribución flexible :
Tarjeta restaurante.
Seguro médico para empleado y condiciones ventajosas para la familia.
Cheque guardería. xhfqzwm
Cheque formación.
Proyecto en desarrollo de
transporte de empresa .

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