Cantoria, ES, 04850
**Qué estamos buscando**:
Como Coordinador de** LEAN MANUFACTURING**serás la persona responsable de garantizar el cumplimiento de la metodología del modelo Ruta 0 por parte de todos los miembros de tu UA (unidad autónoma productiva), garantizando el uso, implementación y sostenibilidad de las metodologías LEAN, identificando los desperdicios en el proceso y proponer mejoras para optimizarlo.
**Cuáles serán tus funciones**:
- Revisar los KAIs/KPIs de rendimiento de la UA, dar soporte en la detección de los principales indicadores a seguir en las rutinas de reuniones.
- Detectar oportunidades de mejora y proponer proyectos Kaizen, ralizar proyectos de mejora de eliminación de mudas/desperdicios para optimización de procesos.
- Formación en herramientas LEAN y en el modelo de excelencia Ruta 0;
- Asegurar que los operarios dispongan de la formación e información necesario para el logro de los objetivos de la UA.
- Formar a los miembros de las UA en las técnicas Lean aplicadas (5S´s, SMED, estandarización, herramientas de resolución de problemas, rutinas de reuniones, etc.)
- Documentación y estandarización de procesos.
- Gestión ‘’visual management’’ con la estrategia propuesta por el Centro de excelencia Lean (Dashboards, pizarras, paneles ).
- Asegurar que la información en la R5, RUA y R30 esté actualizada y formar a los operarios en la información nueva requerida.
- Asegurar que se sigan cumpliendo con la metodología de las R´s.
**Qué necesitas para tener éxito**:
**Formación**:
Titulación Universitaria Superior en Ingeniería Industrial, Química o similar
**Valorable**:
Green Belt/Lean practitioner
Experiência en resolución de problemas, 5Ss, SMED
Implementación de rutinas de reuniones y auditorias
**Competencias personales**:
Habilidades de trabajo en equipo y capacidad de comunicación e influencia
Capacidad de gestión de multitareas
Proactividad, motivación y responsabilidad
**Experiência**:
Al menos 2 años de experiência en las funciones
**Idioma**:
Nível intermedio de inglés
**Qué ofrecemos**:
Proyecto estable en empresa líder del sector
**Acerca de Cosentino**:
Con presencia en más de 100 países y 5 continentes, nuestro negocio sigue creciendo constantemente en todas las geografías. así como oportunidades de carrera para personas talentosas como tú.
- Cosentino es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y prohíbe la discriminación y el acoso de cualquier tipo: Cosentino está comprometida con el principio de igualdad de oportunidades laborales para todos los empleados y con proporcionar a los empleados un ambiente laboral libre de discriminación y acoso. Todas las decisiones de empleo en Cosentino se basan en las necesidades comerciales, los requisitos del trabajo y las calificaciones individuales, sin distinción de raza, color, religión o creencias, nacionalidad, clase social, origen étnico, sexo o situación de embarazo, edad, discapacidad física, mental o sensorial, enfermedad, orientación sexual, identidad y/o expresión de género, estado civil o pareja de hecho, historial médico familiar o información genética, estado familiar o parental._
- Cosentino no tolerará la discriminación o el acoso por ninguna de estas características._
**Política de Privacidad de Datos**:
**Responsable del Tratamiento**: COSENTINO GLOBAL, S.L.U.
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**Área de trabajo**:Fabrication, Industrial, Manufacturing