¿Quiénes somos?
En PreZero España ofrecemos soluciones de última generación en servicios urbanos esenciales, tratamiento de residuos y economía circular.
En PreZero hemos sido galardonados con la certificación TOP Employer 2023, 2024 y 2025 que nos reconoce como una de las mejores compañías para trabajar en España. Participamos activamente en la transición hacia una economía circular a través de soluciones innovadoras para la reducción, reutilización y el reciclaje de residuos. PreZero afianza su compromiso hacia el residuo zero en LaLiga española, convirtiendo San Moix (RCD Mallorca) en el primer estadio residuo zero de España.
¿En qué consiste el puesto?
Desde la Dirección de Administración buscamos incorporar un/a Jefe/a administrativo/a en Palma de Mallorca, cuya misión principal será llevar el control interno sobre registros contables y reporting financiero de las sociedades o contratos asignados.
Sus principales funciones serán las siguientes:
-Realizar registros contables y cierres de ejercicio en las sociedades gestionadas por la empresa.
-Realizar los registros contables de operaciones de Tesorería, conciliaciones bancarias y arqueos de caja.
-Registrar operaciones y conciliaciones entre los diferentes grupos de la compañía.
-Controlar diferentes tipos de impuestos: Impuesto sobre Actividades Económicas y Impuesto sobre Bienes Inmuebles, entre otros.
-Realizar el seguimiento y validación de saldos de balance e inmovilizado
-Llevar a cabo un control sobre cumplimiento de los procedimientos internos y la normativa contable (compras/activos/tesorería/pagos...).
-Participar en la elaboración del presupuesto.
-Realizar seguimiento del cumplimiento presupuestario.
-Colaborar en las Auditorías.
-Analizar y detectar áreas de mejora en la gestión financiera.
¿Qué te ofrecemos?
-Remuneración competitiva
-Acceso a catálogo de cursos CreZe de formación técnica, digital, en habilidades e idiomas
-Acceso a la 'Bolsa de beneficios' dotado de un atractivo importe que podrás destinar a diferentes productos y servicios (tarjeta comida, seguro médico, etc.)
-Acceso al Plan de retribución flexible (tickets guardería, transporte, etc.)
-Acceso al Programa de Asistencia al Empleado para ti y tu familia, donde recibiréis de forma gratuita asesoramiento financiero, legal y psicológico
-Asignación de una/un buddy que te acompañará a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional y personal durante tus primeros meses
-Acceso al programa Cuidate+
-Desarrollo y proyección profesional acompañad@ de los mejores profesionales del sector
-Formar parte de un equipo que respeta el medioambiente, que tiene el sello EFR (empresa familiarmente responsable), que fomenta el voluntariado y la inclusión de colectivos vulnerables, se preocupa por la sostenibilidad y la economía circular, promoviendo el reciclaje para tener un planeta más limpio. Donde unos ven residuos, nosotros vemos recursos.
PREZERO en todos sus procesos de selección, acceso al empleo y promoción de personal garantiza, sigue y respeta, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal.