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Responsable técnico de compras (el rosal)

Alten
Técnico de compras
De 50.000 € a 70.000 € al año
Publicada el 8 junio
Descripción

Participa en innovadores proyectos del sector energías renovables, aportando al equipo tu experiencia en el área de compras.


A continuación, encontrará un desglose completo de todo lo que se requiere de los posibles candidatos, así como la forma de presentar su candidatura. ¡Mucha suerte!

En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes más de 3 años de experiencia trabajando en proyectos de compras dentro del sector energético, nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¡Sigue leyendo!

Principales funciones de la posición:
* Controlar la adquisición de materiales, componentes y servicios para el desarrollo de prototipos en entornos industriales y de ingeniería.
* Colaborar estrechamente con ingeniería para definir soluciones de transporte adecuadas.
* Identificar y homologar proveedores especializados en fabricación de utillajes y soluciones de transporte (embalaje industrial, racks, estructuras metálicas, etc.).
* Gestión de solicitudes de oferta (RFQ), negociación de precios, plazos de entrega y condiciones contractuales y gestión de pedidos.
* Actuar como interfaz entre ingeniería, logística, calidad y proveedores.
* Monitorizar plazos de fabricación y entrega.
* Gestionar desviaciones técnicas, retrasos o problemas de calidad.
* Proponer alternativas técnicas o logísticas más eficientes.
¿Qué buscamos?
* Experiencia mínima de 3 años trabajando en proyectos de compras dentro de la parte técnica.
* Experiencia laboral dentro del sector de energías, más valorable dentro del sector eólico.
* Conocimiento técnico para interpretar planos y procesos de fabricación.
* Nivel de inglés Avanzado.
¿Qué podemos ofrecerte?
* Modalidad de teletrebajo.
* Contrato indefinido.
* Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento.
* Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y vibrante.
* Formación especializada y desarrollo profesional continuo.
* Incentivos sociales y plan de compensación flexible.
* Retribución competitiva. xpzdshu

Nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen.


#J-18808-Ljbffr

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