Marsh es el líder global en consultoría de riesgos y correduría de seguros. Con más de 45.000 empleados que trabajan en equipo para dar servicio a sus clientes en más de 130 países, Pertenece al Grupo Marsh McLennan (NSYE: MMC), un equipo integral de empresas de servicios profesionales, que ofrece a sus clientes asesoramiento y soluciones de riesgo, estrategia y capital humano. Con unos ingresos anuales cercanos a los 20.000 millones de dólares, Marsh McLennan ayuda a sus clientes a gobernar su empresa en un entorno cada vez más dinámico y complejo a través de sus cuatro filiales líderes: Marsh, Guy Carpenter, Mercer y Oliver Wyman.**¿Qué buscamos?****¿Cuáles serían tus funciones?**- Apoyo a los ejecutivos de cuenta en la gestión de la cartera de los clientes existentes y en la obtención de condiciones y colocación de riesgos en el mercado- Contacto con futuros prospects y clientes- Realización de presentaciones comerciales y estudios de mercado- Análisis y revisión de propuestas comerciales, renovación de clientes, pólizas y condicionados de riesgos- Colaboración en proyectos con otros departamentos de la Compañía- Licenciado, Graduado o Diplomado preferentemente en ADE, Derecho.- Valorable (no imprescindible) experiência laboral o de beca previa- Inglés y Catalán: B2- Informática nível: Paquete Office, Excel avanzado- Disponibilidad de incorporación inmediata- Buena capacidad de comunicación, orientación al cliente y análisis- Proactividad y ganas de aprender**¿Qué te podemos aportar?**- Capacidad para apoyar y aceptar el cambio en un entorno acelerado.- Atención a los detalles y capacidad para trabajar con plazos ajustados y gestionar la presión en cuestiones críticas de tiempo.- Desarrollo de habilidades comerciales y de gestión de clientes.- Enseñanza en habilidades de comunicación.- Aprendizaje y conocimientos en materia aseguradora.**Condiciones de la beca**:- Duración de hasta 18 meses.- Beca remunerada: 800-900 €- Horarios de trabajo: lu a jue de 9 a 18.30 hs y vier de 9 a 15 hs.- “Marsh tiene un firme compromiso con la igualdad de oportunidades y el principio de no discriminación y ello se ve reflejado en el Plan de Igualdad suscrito y desarrollado por la empresa_ _para la igualdad efectiva de mujeres y hombres. Estamos convencidos de que los equipos diversos e inclusivos son más innovadores y consiguen mejores resultados. Marsh pretende promover y garantizar un lugar para todas las personas “._**¡Es tu oportunidad!