Cualificado de Recursos Humanos | Generalista y Experta en Personas, Selección y Desarrollo Organizacional
En AMETEL buscamos un Topógrafo de Líneas de Alta Tensión (H/M) para Sevilla (Dos Hermanas).
Si tienes experiencia en trabajos topográficos de campo y gabinete, y quieres formar parte de un equipo técnico especializado en proyectos de alta tensión, ¡queremos conocerte!
Desarrollarás trabajos de topografía tanto de campo como de oficina técnica, participando en proyectos de líneas aéreas y subterráneas de alta tensión. Tu labor será esencial para garantizar la precisión en los levantamientos, replanteos y mediciones que sirven de base a los trabajos de ingeniería.
Tus principales funciones serán:
Realización de trabajos de campo para levantamientos topográficos, nivelaciones y replanteos.
Medición de flechas, alturas, distancias y puntos singulares de líneas eléctricas.
Manejo de equipos de topografía (GPS y estación total).
Procesamiento de datos y elaboración de planos topográficos.
Apoyo al departamento de ingeniería en el desarrollo de proyectos de líneas aéreas y subterráneas.
Requisitos:
Experiencia mínima de 2 años en trabajos topográficos.
Manejo de equipos de topografía (GPS, estación total, nivel óptico, etc.).
Conocimientos de programas de dibujo técnico (AutoCAD o similares).
Experiencia específica en topografía de líneas eléctricas de alta tensión.
Conocimientos de normativa y procedimientos de medición en el ámbito eléctrico.
Contrato a plazo con posibilidad de incorporación indefinida.
Formación y crecimiento profesional en una empresa con más de treinta años de experiencia, crecimiento sostenible y plena solvencia financiera.
Integración en un equipo técnico y multidisciplinar que trabaja en proyectos de ingeniería eléctrica, telecomunicaciones y energías renovables.
Ubicación: Dos Hermanas (Sevilla).
Atendiendo a lo dispuesto en los RD 901/2020 y 902/2020, AMETEL promueve la aplicación de la igualdad entre mujeres y hombres, evitando cualquier tipo de discriminación por razón de sexo, y promueve la igualdad de oportunidades en el acceso al empleo.
J-18808-Ljbffr