Somos un laboratorio farmacéutico de cosmética y medicina estética con más de 40 años de experiencia.
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Producimos localmente en Viladecans, Barcelona, cada año reinvertimos más del 40% de los beneficios en I+D+i, fórmulas innovadoras con 5 patentes registradas.
En mesoestetic entendemos el cuidado de la piel como una ciencia, basada en la evidencia clínica, el rigor y la excelencia.
Buscamos aportar confianza, claridad y rigor científico al mundo de la belleza.
Porque somos científicos al servicio de la belleza y ese es el elemento que nos hace únicos.
Con más de 300 productos para el cuidado integral de la piel nos especializamos en soluciones antiedad, antiacné, protección solar, remodelación corporal, gineco-estética y tratamientos despigmentantes, donde somos referentes a nivel mundial.
En mesoestetic seguimos impulsando nuestro crecimiento y queremos incorporar a un/a Clinical Research/Trial Coordinator para nuestras oficinas en Viladecans.
Funciones principales: Estudios clínicos.
Supervisar la selección y contacto con los voluntarios.
Diseñar y coordinar las actividades de los estudios: pruebas, protocolos, procedimientos, calendario, etc.
Redactar y mantener actualizada la documentación de los estudios (protocolos, CI, CRDs, etc.).
Análisis intermedios de datos durante los estudios – reuniones periódicas con otros departamentos (MKT, I+D, formación).
Redactar informes de conclusiones sobre eficacia y seguridad de los productos evaluados.
Tareas de digitalización de los estudios clínicos: base de datos de voluntarios, fichas clínicas, etc.
Seguimiento clínico post-comercialización (PCMF) de productos sanitarios.
Formaciones médicas.
Calendarización de los trainings.
Definición del programa académico.
Seguimiento y feedback de los trainings.
Formación Requerida: Licenciatura Superior/Diplomatura/Graduado en CC de la Vida (Farmacia, Química, Biología o similar).
Experiencia demostrable de 2 años en puesto similar.
Dominio del paquete Office.
Nivel Alto de inglés.
Habilidades Asociadas al Puesto de Trabajo: Capacidad organizativa.
Orientación al logro y los resultados de forma proactiva.
Capacidad para trabajar en equipo.
Presentación de propuestas de mejora partiendo de los recursos de la compañía y de los propios del ámbito con anticipación y con previsión.
Iniciativa para la auto mejora. xpzdshu
Deseo de conocer los puntos débiles propios, signos y señales de esfuerzo en la mejora.